Nancy Ocampo (48), cansada de las noticias tristes y negativas en el país, se encarga de crear contenidos para medios con un tinte positivo ya que afirma que todos necesitamos algo bueno que nos alegre la vida. Foto: Gentileza.
Es pionera y visionaria en la comunicación organizacional, hoy conocida como ‘institucional’, fundó y lideró la Asociación Paraguaya de Comunicadores Organizacionales (APCO) y desde hace 35 años se encuentra haciendo voluntariado. Se trata de Nancy Isabel Ocampo Velázquez (48), licenciada en Ciencias de la Comunicación por la Universidad Nacional de Asunción (UNA), especializada en comunicación organizacional, quien tras varios años de trayectoria y convencida de que “todos necesitamos algo bueno que nos alegre la vida”, se lanzó al emprendedurísmo abriendo su propia agencia comunicacional “En Positivo siempre”.
Nancy se describe como una persona alegre, divertida, sociable y muy comunicativa. Foto: Gentileza.
Nancy Ocampo, como todos la conocen en el ámbito de la comunicación, es productora de contenidos, conductora de radio, especialista en marketing y comunicación social, lleva más de 20 años trabajando en lo que para ella no es una profesión, sino una misión de vida, la comunicación con una mirada social.
“Creo que Dios me dio el talento de la comunicación y la facilidad de empatía que tengo con todos para hacer bien lo que hago, sobre todo porque estoy segura que esto –la comunicación social– es lo que me apasiona hacer con impacto social positivo y con un costo accesible, sobre todo para las organizaciones sociales”, indicó Ocampo Velázquez en comunicación con La Nación.
Trabajó muchos años en oenegés, fundaciones, proyectos sociales, como coordinadora de comunicación. Trabajó en medios de comunicación masiva como coordinadora de prensa, mientras que dentro de empresas lideró como gerente de comunicación y marketing.
“Comencé en el 2014 con un programa de radio que se llamó ‘En Positivo’ en Radio Fe y Alegría, ya que en ese tiempo no había mucho espacio en los medios para las noticias positivas. Decidí entonces tener mi propio programa de radio, luego por falta de tiempo no pude seguir y este 2020 la pandemia me trajo dos grandes motivaciones, trabajar en mi propia agencia de comunicación ‘En Positivo siempre' y este setiembre volví a la radio con En Positivo en radio Sagrados Online con muchas innovaciones, adaptándonos a todo lo digital”, refirió la destacada fémina.
Ocampo es productora de contenidos, conductora de radio pero fuera de las cabinas y medios, es una ávida actriz de teatro, bailarina y además canta. Foto: Gentileza.
Ella es una de las pioneras y visionarias en la comunicación organizacional (hoy conocida como institucional) en Paraguay, por lo que fundó y lideró la APCO. Además, estableció el área de comunicación en varias organizaciones y siempre se interesó en tener pasantes para transmitirles todo lo que conoce del ámbito comunicacional.
“Hoy día son varios los jóvenes que ya son mis colegas, de los que me siento orgullosa de haberles guiado a amar esta profesión y hacer un buen trabajo. Si me tocaba trabajar en una ONG o fundación, generaba contenido para los medios y si me tocaba estar en un medio daba espacio a todo lo que las organizaciones hacían. Y más aún en este espacio radial llamado En Positivo, cuyo slogan dice “Todos necesitamos algo bueno que nos alegre la vida” y eso es lo que les trasmitimos en el programa, todos los jueves de 16:00 a 18:00 en Radio Sagrados Online”, afirmó.
Tiene como meta seguir trabajando en el voluntariado, como lo hace desde hace 35 años, y dignificar al ser humano desde su lugar en la sociedad, la comunicación social.
Su personalidad de carácter honesta e íntegra, afirma que son dotes heredados de su padre –ya fallecido– don Eulalio Ocampo, mientras que de su madre Teresa viuda de Ocampo heredó su espíritu solidario y las ganas que tiene de ayudar a los que más necesitan.
Su esposo es Leonardo Rivas, actor y profesor de teatro, a quien conoció en medio de una obra en el 2018 y desde ese entonces unieron sus vidas abrazando el arte y las ganas de salir adelante “en positivo siempre”.
Nancy y su esposo Leonardo Rivas cuando ambos actuaban en una obra de teatro. Foto: Gentileza.
Liana Caballero: “Interoperabilidad, digitalización e inclusión, los retos del sistema financiero”
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Por Luis Noguera
Actualmente, Liana Caballero cumple su segundo periodo como miembro del Directorio del Banco Central del Paraguay (BCP). Comenzó desde muy abajo y conoce la banca matriz de cabo a rabo. En esta nueva entrega de Hacedores LN, conversó con La Nación/Nación Media sobre la actualidad del sistema financiero, sus riesgos, desafíos y fortalezas.
- ¿Cuáles son los retos que le depararon el hacer carrera dentro del BCP?
Mi primera experiencia en el BCP fue como pasante universitaria a los 22 años, cuando estaba en el cuarto año de la carrera de Economía. Luego, una vez recibida de economista, ingresé al BCP en el primer grupo de funcionarios que accedió a la institución mediante concursos públicos de oposición y mérito.
Desde mi ingreso en 2008, he transitado por diversas áreas del banco, lo que me permitió desarrollar una visión integral de la institución, abarcando ámbitos como la economía, la gestión administrativa y la infraestructura de mercados. Entre los principales hitos de mi trayectoria, destaco el desafío de haber asumido a cargos de alta responsabilidad muy joven, como gerente de área a los 31 años y, posteriormente, como miembro del Directorio (en un primer periodo) a los 37 años.
Desde entonces, mi trayectoria dentro del banco ha estado guiada por un firme compromiso institucional, así como por la convicción de ejercer la función pública con responsabilidad, profesionalismo y vocación de servicio.
- ¿Qué destaca más en ese camino dentro de la institución, su crecimiento personal o profesional?
Ambos están profundamente vinculados. En lugares de alta responsabilidad, es muy difícil avanzar sin el apoyo de la familia. El apoyo de mi mamá, mi marido e hijos ha sido clave, más aún, considerando que fui madre por primera vez muy joven, a los 17 años, por lo tanto, equilibrar mi vida profesional y personal fue desafío desde temprana edad.
Fui a estudiar en el exterior, con una beca de la Fullbright en 2008 y con un hijo de 9 años, al volver como comenté más arriba recorrí distintas áreas del banco, llegando a gerente cuando mi segunda hija tenía 1 año aproximadamente. Creo que el mayor desafío de una mujer es equilibrar la vida personal y profesional, por lo que yo encuentro muy complicado destacar una parte más que la otra, ambas operan juntas y se complementan.
- Cómo ve al sistema financiero paraguayo en la actualidad, ¿se puede decir que es un sistema de primera línea a nivel global? Si no es, ¿qué le falta? ¿Qué le agregaría usted?
Veo un sistema financiero paraguayo sólido y estable, resultado de un esfuerzo sostenido en términos de regulación, supervisión y gestión prudencial por parte del Banco Central y de la Superintendencia de Bancos, en conjunto con el propio sector.
Ahora bien, si lo comparamos con sistemas de primera línea a nivel global, todavía existen desafíos propios de la escala y profundidad de nuestro mercado. No se trata tanto de una debilidad, sino de una oportunidad de evolución.
En particular, el sistema puede seguir avanzando en aspectos como: implementación de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF), adoptando los estándares internaciones que permitirán alinear al sistema paraguayo financiero con las mejores prácticas globales, proyecto que está en pleno proceso por parte de la Superintendencia de Bancos.
Interoperabilidad, digitalización e inclusión, especialmente en medios de pago y soluciones tecnológicas. En ese camino, Paraguay tiene una base muy valiosa: estabilidad macroeconómica, credibilidad institucional y un sistema financiero resiliente. Sobre esos pilares, el desafío es continuar modernizando el sistema para hacerlo más inclusivo, más eficiente y alineado con las mejores prácticas internacionales.
Liana Caballero tiene una sólida formación en economía e hizo carrera dentro de la banca matriz. Foto: Matías Amarilla
- ¿La misión de los bancos en Paraguay se limita a ganar dinero? ¿Están cumpliendo con algún rol social?
En el ámbito que me corresponde coordinar, podemos afirmar que los sistemas de pagos cumplen un rol social fundamental. En este sentido, el Sipap fue concebido como una infraestructura pública orientada a promover la inclusión financiera y facilitar el acceso de la población a servicios de pago eficientes y seguros.
Como lo menciona el BIS (Banco de Pagos Internacionales) en varios documentos, los pagos muchas veces son la puerta de entrada de las personas a la bancarización, creas una cuenta para realizar pagos, y luego acceder a un abanico de herramientas financieras a través de las entidades financieras. En este sentido, las cuentas básicas o las cuentas mipymes constituyen herramientas clave que permiten ampliar el acceso a los servicios financieros formales, favoreciendo la inclusión y generando mayores oportunidades para la población.
Si bien, el Sipap se trata de un desarrollo impulsado por el BCP, su éxito responde también al esfuerzo conjunto con el sector privado, lo que evidencia que las entidades financieras no solo cumplen un rol económico, sino también contribuyen activamente a objetivos de desarrollo social.
- ¿Se puede decir que la toma de decisión en el BCP actualmente se realiza con 100 % de parámetros técnicos? ¿Hay una mirada social o política?
Se puede afirmar que la base de toda decisión en el BCP es eminentemente técnica, sustentada en análisis rigurosos y en la mejor evidencia disponible. No obstante, en el proceso de deliberación también se consideran las circunstancias sociales y el contexto económico general, los cuales son incorporados dentro del análisis técnico, con el objetivo de asegurar decisiones equilibradas, responsables y alineadas con el interés público y los fines constitucionales y legales de la banca central.
"El mayor desafío de una mujer es equilibrar la vida personal y profesional", resaltó la integrante del Directorio del BCP. Foto: Matías Amarilla
- ¿Hay campo en el sector financiero para inversiones del exterior? ¿Ingreso de algún banco de gran renombre como ocurrió en el pasado?
Hoy contamos con doble grado de inversión (Moody’s en Baa3 julio/2024 y S&P en BBB diciembre/2025, sumado a la perspectiva positiva de Fitch), lo que habilita la entrada de inversionistas institucionales que antes no podían considerar al país por sus propios mandatos de inversión. La reciente emisión soberana en guaraníes a 12 años, que atrajo a 64 inversores internacionales con demanda 1,5 veces superior al monto colocado, es una señal concreta de que ese interés ya se está materializando. El espacio para inversión externa es real y se distribuye en los tres frentes que conforman el sistema financiero paraguayo.
En el sistema bancario, los indicadores son sólidos (solvencia, rentabilidad y profundización crediticia en niveles robustos, con créditos que pasaron del 46 % al 51 % del PIB en un año), lo que configura un sector capitalizado y rentable, en condiciones de absorber capital externo adicional y de competir por inversionistas estratégicos.
En el mercado de valores, la Ley 7572/2025, el régimen tributario 10-10-10, el nuevo modelo institucional de infraestructura de mercado segregada (negociación y custodia/liquidación) ofrecen un marco moderno y alineado con estándares internacionales, que es la condición previa para que inversionistas del exterior tomen posiciones en títulos locales.
Sobre la eventual entrada de un banco de renombre, no contamos con información oficial al respecto. No obstante, es importante destacar que las entidades que actualmente operan en el sistema financiero paraguayo son sólidas y, en muchos casos, forman parte de grupos financieros internacionales con amplia trayectoria.
- ¿Cuál considera que es el mayor factor de riesgo para el sistema actualmente?
El principal factor de riesgo no responde a un único elemento, sino a un conjunto de desafíos que requieren seguimiento permanente. Entre ellos, destacan los riesgos asociados a la evolución tecnológica y a la necesidad de acompañar los procesos de innovación sin perder de vista la estabilidad del sistema.
En este sentido, el desafío está en mantener un equilibrio adecuado entre innovación, inclusión y solidez, preservando la estabilidad que caracteriza al sistema financiero paraguayo.
La directora del BCP destacó la estabilidad y la solidez del sistema. Foto: Matías Amarilla
- ¿Cuál es la mayor fortaleza del sector?
La mayor fortaleza del sector financiero paraguayo radica en su solidez y estabilidad, sustentadas en una gestión prudencial adecuada, un marco regulatorio robusto y una institucionalidad que ha sabido generar confianza de manera sostenida en el tiempo. Esta base ha permitido al sistema enfrentar distintos contextos, tanto internos como externos, manteniendo su resiliencia.
- ¿Alguna reflexión final que agregar?
Como reflexión final, el desafío es consolidar estos avances, profundizar la modernización del sistema financiero, seguir desarrollando el sistema de pagos y promover la inclusión, de manera que los beneficios del desarrollo financiero alcancen a más personas y sectores de la economía.
Perfil
Miembro del Directorio del BCP, desde setiembre de 2023, por segundo periodo
Es economista por la Universidad Católica Nuestra Señora de la Asunción
Tiene una maestría en Economía por la Universidad Estatal de New York, a la cual accedió mediante una beca Fulbright
Hizo carrera en el BCP, arrancando como analista del Departamento de Cuentas Nacionales y Mercado Interno. Pasó por cargos como jefa de división de Deuda Externa e Integración Económica, subgerente general de Operaciones Financieras, entre otros
Audimedia, una empresa pionera en el país, con más de dos décadas liderando y consolidándose como referente en el análisis y monitoreo de los medios. Foto: Gentileza
Audimedia, 12 años liderando la auditoría de medios
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Una empresa pionera en el país, con más de dos décadas liderando y consolidándose como referente en el análisis y monitoreo de los medios.
Este 25 de octubre, Audimedia, empresa pionera en auditoría de medios en Paraguay, celebra 12 años de trayectoria consolidándose como referente en el análisis y monitoreo de la inversión publicitaria, clipping informativo y herramientas de inteligencia para el compliance empresarial.
Fundada en 2013, Audimedia nació con el objetivo de ofrecer una solución precisa y confiable para controlar la inversión publicitaria en medios tradicionales, así como el posicionamiento de marcas y campañas según su exposición.
Gracias a su capacidad de generar información en tiempo real, se ha convertido en una herramienta estratégica para la toma de decisiones de anunciantes, agencias y medios, compartieron desde la firma.
La empresa, dirigida por su gerente general Alejandro Sciscioli y con la visión de su CEO Iván Martí, ha logrado expandirse con más de medio centenar de clientes locales e internacionales, abarcando todos los rubros comerciales del mercado.
“Este aniversario es una oportunidad para mirar hacia atrás con orgullo, pero sobre todo para enfocarnos en lo que viene. En estos 12 años, logramos no solo acompañar al mercado, sino anticiparnos a sus necesidades, y esa seguirá siendo nuestra filosofía”, expresó Alejandro.
Destacó el compromiso de Audimedia con la evolución constante y la cercanía con sus clientes, recordando que en 2018 ampliaron sus servicios con la creación de su división de clipping informativo y social listening, analizando tanto medios tradicionales como conversaciones relevantes en redes sociales.
Cinco años después, en 2023, integró la medición de inversión en medios digitales a su sistema de auditoría, brindando así un enfoque 360° en el control de pautas publicitarias.
Por su parte, el CEO Iván Martí, sostuvo que “la clave ha sido apostar siempre por la innovación tecnológica y por el talento local. Nuestra meta es seguir desarrollando herramientas que realmente aporten valor al ecosistema publicitario y corporativo del país”.
Este 2025 marca otro hito en su evolución, con el lanzamiento del Sistema de Detección y Seguimiento de Personas de Interés, una solución innovadora basada en inteligencia artificial que fortalece los procesos de compliance y análisis de riesgo en empresas financieras y organizaciones con alta exposición pública.
La herramienta, desarrollada íntegramente en Paraguay, permite monitorear perfiles vinculados a situaciones legales, riesgos reputacionales y exposición política.
Con una sólida visión de futuro y un firme compromiso con la innovación, Audimedia reafirma su liderazgo como aliada estratégica para las marcas que apuestan por la transparencia, la eficiencia y el análisis inteligente en la gestión de sus comunicaciones.
Peña anunció a Augusto Dos Santos como asesor de comunicación de Presidencia
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El mandatario Santiago Peña anunció ayer sábado que el periodista Augusto Dos Santos se desempeñará como asesor ad honorem de la Presidencia de la República. El especialista en comunicación se desempeñaba anteriormente como Director Periodístico de Nación Media y ahora ejercerá labores de asesoría externa en el Gobierno nacional.
“Debemos tener una comunicación que llegue a la ciudadanía, no podemos desconocer la voz de la experiencia y Augusto ha sido una persona que tiene el mayor acervo, desde la creación de la Secretaría de Información y Comunicación (Sicom). Desde el 15 de agosto nos hemos animado a innovar y hemos incorporado gente nueva en el ámbito de la comunicación gubernamental”, expresó el mandatario luego de la designación de Dos Santos.
Además, Peña enfatizó en la necesidad de seguir construyendo un canal comunicativo integral sobre las gestiones del Gobierno, por lo cual elabora una fuerte apuesta por reforzar el factor comunicativo de la administración nacional. Con respecto a la Codena, indicó que las labores de Dos Santos resultarán vitales, entendiendo a la institución como un eje central que reúne a cada una de las agencias de seguridad del país.
Así, para el presidente de la República, el aporte de Dos Santos como asesor externo contribuirá al mejoramiento de la comunicación gubernamental, impulsando a su vez una labor que permita ir más allá de lo meramente comunicativo. Por otra parte, desde la Vocería de la Presidencia declararon que el rol del especialista en comunicación no estará relacionado con la institución en sí, recordando que brindará una colaboración de carácter externo.
Dos Santos se había desempeñado como asesor del expresidente Fernando Lugo, quien en su gobierno había impulsado la creación de la Sicom, el 27 de agosto de 2008, donde el comunicador se desempeñó como su titular. La mencionada institución tenía como misión central desarrollar estrategias comunicacionales que vinculen al Estado y la comunidad en la construcción de una comunicación eficaz.
Comunicación de Gobierno, esa pata floja de siempre
Aníbal Saucedo
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Por Aníbal Saucedo Rodas
Periodista, docente y político
Se ha extendido la creencia de que la comunicación puede ser manejada sin considerar su estatus de ciencia, despojándola de sus jerarquías epistemológica y metodológica como fundamentos para la reflexión teórica. Así que todos meten las manos en ella con impenitente osadía. Todos son “expertos” en la materia, incluso los más profanos.
Las consecuencias son naturalmente previsibles. Lejos de contribuir a romper los compartimentos estancos que dificultan la comprensión compartida de un mismo hecho, levantan barreras de interpretaciones equívocas, concediendo significados diferentes a una palabra o a un suceso. Esos encontronazos lingüísticos o divergencias semánticas provocan crisis y conflictos que podrían ser evitados con mensajes expresados en forma clara, pulcra y correcta. En los últimos años, mediante investigaciones de campo, la eficacia de los mensajes puede ser medida y cuantificada. Aun así, todavía existen personas que siguen confiando en la simple intuición o la casualidad de un éxito improvisado.
Una campaña construida desde la mala fe, sostenida por falsedades, contra cualquier gobierno, en un plano estrictamente político, puede ser fácilmente desmontada por una buena estrategia comunicacional. Una que reúna en sí los clásicos requisitos de la claridad, la honestidad intelectual, la sencillez y la oportunidad. Y que, al mismo tiempo, evite las agresiones verbales y el lenguaje de la descalificación ad hominem, y, al revés, la ausencia de dicha estrategia puede instalar fácilmente contenidos que desluzcan una gestión eficaz, minimizando o sepultando sus resultados.
La comunicación no es una asignatura más dentro de la administración temporal del Estado. Es la asignatura que une y complementa a todas las demás. De su práctica idónea (que incorpora la ética) dependerá el juicio del futuro. Debe ser siempre la representación veraz de lo bien hecho o de aquello por hacer con signos auspiciosos para la sociedad. El humo puede distraer a algunos por algún tiempo, pero son las obras, culturales y materiales, las que prevalecen en la memoria colectiva.
Vayamos a lo concreto. La creación de la Superintendencia de Jubilaciones y Pensiones es un imperativo constitucional, postergada por más de tres décadas. Pero hubo debilidades en la formulación de una comunicación cooperativa como eje integrador en la dialéctica acuerdo-desacuerdo. Es decir, no pudo evocarse en común un mismo concepto. Mientras desde el Gobierno se anunciaba que con esta normativa se buscaba precautelar los intereses de los trabajadores que cumplieron su ciclo laboral (las diferentes cajas tuvieron un manejo discrecional que ponía en peligro su sostenibilidad), desde la oposición y las corporaciones mediáticas de inocultable aversión hacia las actuales autoridades se instaló la agresiva campaña en contra de la presunta intención de manotear los recursos jubilatorios de parte del Estado. Al final, hubo modificaciones de fondo aportadas por el propio gobierno, situación que satisfizo las expectativas de quienes abogaban por la ley, pero que discrepaban en algunos de sus artículos. A los detractores de oficio ninguna corrección será suficiente.
Los consensos esporádicos o circunstanciales son posibles cuando los actores de los procesos deliberativos son capaces de someterse al peso de los argumentos fundados en la irrebatible razón. Y es ahí donde la comunicación vuelve a jugar un papel crucial, porque, como sostiene el profesor Jacques Gerstlé, del Departamento de Ciencia Política de la Universidad de la Sorbona, “sin ella, la política sería imposible”. La elocuencia no es suficiente cuando el orador no consigue que el auditorio vea lo que sus palabras están describiendo. Esa es una habilidad comunicativa imprescindible para convencer y conmover. Salvo, claro está, que el fanatismo o los rencores se antepongan a las explicaciones con justificaciones lógicas.
De este hecho puntual el gobierno del presidente Santiago Peña podrá extraer lecciones para los días por venir. Ya ha demostrado que no es ajeno a los reclamos ciudadanos, cuando la razón es la guía de dichas acciones. Estoy convencido de que la transformación del país, para dar un salto cualitativo al progreso, precisará de otras leyes de alcance popular.
Dos senadores de la Asociación Nacional Republicana, provenientes del movimiento Honor Colorado, a mi entender, dieron dos pistas clave para escenarios posibles y similares: mayor socialización del tema (Gustavo Leite) y mejor comunicación (Silvio Ovelar). La democracia, hay que repetirlo para que alguna vez quede fijada en la mente de la clase política, es un régimen de opinión pública.
Y como tal, precisa de una comunicación que haga previsible los actos de gobierno, reduzca la tensión social y evite la innecesaria crispación ciudadana. La paz es la última residencia de este modelo de gobierno que hemos elegido para la convivencia pacífica y el destino compartido. Aunque todavía nos cueste asimilarlo. Buen provecho.