La presidenta del Consejo Nacional de Salarios Mínimos, Karina Gómez, dijo que en este momento no es recomendable aumentar el salario mínimo vigente tras el aumento de precio de los productos de la canasta básica familiar y la inflación, ya que según el informe del Banco Central del Paraguay, del Índice de Precios del Consumidor (IPC), la inflación fue del 4,4%, el porcentaje se utilizó para elevar el salario desde julio y hasta agosto estuvo en 5,7%.
“Estamos al tanto de todo lo que significa el aumento de precio de la canasta básica familiar y el Gobierno Nacional trabaja sobre ello. Hay un plan de acción con el Ministerio de Industria y Comercio y también con la Sedeco. Tuvimos una mesa de trabajo en junio-julio de este año, cuando tuvimos varias reuniones para ver los precios transparentes que Sedeco siempre está dando y ver cómo formalizar a los microempresarios para la inclusión en las cadenas de valor”, manifestó Gómez a Radio Nacional.
Acotó que estudiarán la posibilidad de volver a tocar el monto actual con el Consejo si la suba de la inflación es mayor a la registrada en estos momentos. Agregó que la política del precio justo que promueve la Secretaría de Defensa del Consumidor (Sedeco) para realizar las opciones de compra es una herramienta válida. También recordó que el MIC convocó en la semana al representante de la Cámara Paraguaya de Supermercados y a otros grupos empresariales para buscar mecanismos que ayuden a aliviar la carga.
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Nivel de empleo e ingreso de los trabajadores se recupera levemente tras la pandemia
Este 1 de mayo se celebra el Día del Trabajador y los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) de acuerdo al último trimestre del 2023, señalan que Paraguay experimenta una paulatina recuperación en los niveles de empleo e ingreso de los trabajadores y se ubica en los números que se tenían previos a la pandemia. No obstante, el empleo informal y el porcentaje de trabajadores que ganan menos del salario mínimo, siguen siendo elevados.
“Hay una mejora en cuanto a los ingresos, debemos entender que estamos saliendo de una coyuntura muy dura, de una sequía en el 2022 y de una pandemia en el 2020 y en comparación a ese periodo estamos mejorando y estamos recuperando los números prepandemia”, expresó Iván Ojeda, director del INE.
La generación de empleo forma parte de una de las aristas principales del gobierno de Santiago Peña y si bien los resultados de las políticas públicas llevan tiempo, todas las iniciativas impulsadas por el Poder Ejecutivo apuntan a mejorar el nivel de empleo y generar oportunidades en los distintos sectores económicos.
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“El seguir controlando la inflación ayuda a que el ingreso de las personas no se reduzca en lo que tiene que ver con el poder adquisitivo de la moneda, entonces si controlamos la inflación, el dinero no va a valer menos, vamos a tener mayor poder adquisitivo y si mejoramos los ingresos, vamos a poder salir de la pobreza extrema. Por supuesto con estos planes de Hambre Cero y también con la construcción de viviendas se va a generar muchísima mano de obra”, resaltó.
En diálogo con La Nación/Nación Media, Ojeda mencionó la estabilidad macroeconómica y la mejora que esta ha experimentado, tiene un impacto en cuanto al empleo, ingreso de los trabajadores y reducción de la pobreza. Recordemos que los datos del INE también mostraron una reducción en los niveles de pobreza y pobreza extrema.
Los datos
La Encuesta Permanente de Hogares Continua (EPHC) señala que la fuerza laboral del país está compuesta por 3.101.607 personas, de las cuales 1.764.996 son varones y 1.336.611 son mujeres. La fuerza de trabajo está integrada por el grupo poblacional de 15 años en adelante que está disponible para ofrecer mano de obra para la generación de bienes y servicios, ya sea que estén ocupados o no.
El nivel de ocupación en Paraguay representa el 67,4 % de la población, es decir, 2.939.332 personas, de los cuales 1.684.213 son varones y 1.255.120 son mujeres. En este aspecto hubo un crecimiento de 119.000 personas más que fueron ocupadas si se compara con los registros interanuales.
Los desocupados representan el 5,2 % de la población, el INE indica que 81.000 mujeres están desempleadas mientras que 80.000 varones se encuentran en la misma situación. En este indicador, hay una leve reducción de medio punto porcentual en la comparación interanual, afirmó Ojeda.
Salarios y formalidad
“En cuanto a los ingresos, el 38 % de los asalariados ganan menos de un salario mínimo, el siguiente 28 % está entre un salario mínimo hasta menos de un 1,5 salario mínimo, el siguiente 11 % está entre 1,5 a 2 salarios mínimos y ya por encima de 3 salarios mínimos el restante 7 % de los ocupados”, detalló.
Los que están ocupados en el sector formal son 935.000 personas mientras que los informales llegan a alrededor de 1.533.000. El sector terciario, quiere decir el del comercio, servicios, y restaurantes, representa el segmento que más emplea en el país, con 1.913.000 personas. El secundario en el que se encuentra la industria, la construcción, entre otros genera oportunidades para 528.000 personas mientras que la agricultura y ganadería, es decir, el sector primario emplea a 478.000 personas.
Los asalariados del país son 1.454.000 personas, de los cuales, obreros privados son 1.100.000 y los empleados públicos están en torno a los 300.000. El trabajo independiente ocupa a 1.260.000 personas donde se destacan por su cantidad los trabajadores por cuenta propia que son 905.000 personas y el trabajo doméstico subocupa a 214.000 personas.
Datos claves
- Las iniciativas impulsadas por el Poder Ejecutivo apuntan a mejorar el nivel de empleo y generar oportunidades en el país.
- Los asalariados del país son 1.454.000 personas, de los cuales, obreros privados son 1.100.000 y los empleados públicos están en torno a los 300.000.
- La Encuesta Permanente de Hogares Continua (EPHC) señala que la fuerza laboral del país está compuesta por 3.101.607 personas.
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Salud anuncia que médicos del Acosta Ñu recibirán sus salarios
Desde el Ministerio de Salud Pública informaron que se han tomado medidas para resolver un retraso en el pago de salarios a los médicos especializados que prestan servicios en el Hospital Pediátrico Niños de Acosta Ñu. Los salarios atrasados se acreditarán en las cuentas de los profesionales afectados entre mañana y pasado mañana.
El inconveniente se originó debido a que, a inicios del 2023, se produjo un error en la carga de datos de los médicos en el Sistema Integrado de Administración de Recursos Humanos (Sinahr) del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), según explicaron.
Los médicos, quienes se encontraban contratados bajo una modalidad de pago por productividad, estaban siendo registrados incorrectamente como personal contratado por unidad de tiempo. La administración actual consideró importante rectificar estos datos, asignando la modalidad correcta de pago, beneficiando así a los profesionales de blanco.
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La rectificación en la plataforma ya ha sido realizada, y se ha remitido toda la documentación necesaria al Ministerio de Economía y Finanzas para el procesamiento del pago correspondiente. El pago de los salarios será acreditado en las próximas 24 a 48 horas.
El Ministerio de Salud reafirma su compromiso con el personal de salud, buscando garantizar el correcto y oportuno pago de los salarios del personal médico, informaron desde la cartera de Salud Pública.
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Médicos exigen más plazas para las residencias
Un grupo de médicos realizó este jueves una manifestación frente a la sede del Ministerio de Salud a fin de reclamar más plazas para residencias médicas. Alegan que hasta el 2022 se venía aumentando la cantidad de cupos que comenzaron a disminuir el año pasado.
Según los datos proveídos por los manifestantes, en el 2021 se habilitaron 551 plazas para 1.158 postulantes, en el 2022 aumentó a 577 para 1.070 aspirantes. En tanto en el 2023, hubo 547 lugares para 1.290 postulantes y ahora bajó a 532 plazas para 1.510 interesados en acceder a una residencia médica.
“Como el año pasado días antes de las elecciones disminuyeron y no se dijo nada, este año directamente ya nos disminuyeron y no dieron ninguna explicación al respecto. Y cada año aumenta la cantidad de postulantes para una especialización”, afirmó la doctora Blanca Alonso a C9N.
Distribución equitativa
Piden que se repongan los cupos acorde a la cantidad de estudiantes y médicos que se someten a los exámenes cada año al indicar que “se necesitan más especialistas en el país”. “Pedimos levantar ese porcentaje del 38 % y que sea por lo menos el 50 % para que todos tengamos igual de oportunidades de poder trabajar”, dijo la doctora Guadalupe Orué.
Explicó que la fecha de convocatoria es el 19 de marzo para que los médicos puedan elegir las especialidades con base a la necesidad de los servicios del país. Lamentó que haya pocas plazas para las áreas de Medicina Interna, Pediatría, Ginecología y Cirugía, en tanto cada año se aumentan cupos para Medicina Familiar.
“Los médicos familiares trabajan en la prevención y en la USF, pero sabemos también que el paraguayo llega tarde a la consulta, donde ya tienen que atender especialistas. Entonces, pedimos que no solamente sea un aumento de números sino equitativo y que aumenten las otras especialidades que son las que verdaderamente se necesitan en el país”, remarcó.
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AFD proyecta aumentar líneas de crédito en USD 300 millones
La Agencia Financiera de Desarrollo (AFD) proyecta este año colocar nuevos créditos en el mercado, por valor de 280 a 300 millones de dólares, dando especial impulso a productos vinculados con la educación, según indicó la presidenta de la banca de segundo piso, Stella Marys Guillén, según publicó el portal IP.
En conversación con Radio Nacional del Paraguay, la presidenta de la AFD indicó que la institución tiene actualmente créditos vigentes por más de 1.100 millones de dólares, y que la proyección para este año es colocar aproximadamente 300 millones de dólares en nuevos créditos.
“Este año nos pusimos como meta impulsar fuertemente todo lo que va a ser nuestro producto de educación, vamos a tener novedades sobre un fondo de garantía para apoyar la educación muy pronto, vamos a seguir haciendo el esfuerzo de acompañar a los productores en el área de la reforestación, que hoy se está convirtiendo en un nuevo motor económico, y por supuesto no vamos a dejar de tener un apoyo fuerte a la inclusión financiera de mujeres”, detalló.
Indicó que actualmente la cartera de crédito de la AFD está constituida mayoritariamente por los préstamos para viviendas, en un 44 %, el segundo lugar es ocupado por la cartera industrial, con 16 %, en tercer lugar está la cartera ganadera y en el cuarto lugar están los servicios.
El sector de créditos para la vivienda es preponderante ya que la AFD permitió, desde su creación hace 18 años, resolver una falla de mercado que existía en este sector, logrando que las entidades financieras concedan préstamos con bajas tasas de interés y plazos que se extienden hasta los 30 años.
“Cuando hablamos de inversión, el plazo es algo demasiado importante y es ahí donde la AFD juega un rol fundamental ya que alarga los plazos y permite que una pyme pueda financiar una maquinaria o pueda crecer y evite poner en riesgo la sostenibilidad de su negocio, o una familia pueda tener una cuota acorde a sus ingresos”, destacó Guillén.
En cuanto al apoyo al sector industrial, remarcó que la existencia de un fondo de garantías como el Fogapy permitió que el sistema financiero, con sus propios recursos, otorgara más de 1.100 millones de dólares en crédito a las pequeñas y medianas empresas durante la pandemia del covid-19. Para el presente año, la AFD accedió a un crédito del banco de desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF), de 50 millones de dólares, para seguir apoyando a las mipymes.