La representante saliente del PNUD, Silvia Morimoto, culminó su misión en nuestro país luego de seis años de labor, colaborando de manera sustancial con el desarrollo del Paraguay. Enamorada ferviente de la tierra del ñandutí y de la guarania, la carismática brasileña de ascendencia japonesa se despidió emocionada esta semana, no sin antes prometer un pronto regreso. La Nación del Finde ha podido charlar con ella antes de emprender vuelo rumbo a México, su nuevo destino.

• Por Gloria Ocampos-Prieto
• gloria.ocampos@nacionmedia.com
• Fotos Mariana Díaz y gentileza PNUD Paraguay

Nadie que la ha cono­cido personal­mente puede negar el carisma y la luz especial que irradia esta mujer que logró conquistar el corazón de miles de paraguayos en sus incansables recorridos por todo el país, a lo largo de seis años de trabajo intenso y fructífero al frente del Pro­grama de las Naciones para el Desarrollo (PNUD), enca­bezando estrategias y accio­nes concretas para mejorar la calidad de vida de las per­sonas. De nacionalidad bra­sileña y cuarta generación de inmigrantes japoneses, Silvia Morimoto se ha for­mado en administración de empresas y contabilidad, pero lleva casi 30 años tra­bajando en el área de desa­rrollo internacional.

Esposa de Rodrigo Morimoto y madre de Larissa, asumió puestos de liderazgo en varios países latinoamericanos, así como en los Estados Unidos y en Asia. Arribó al Paraguay en 2019 con el compromiso de contribuir en la erradicación de la pobreza, reducir la des­igualdad y promover el desa­rrollo sostenible en diversas áreas. Al cierre de su misión en nuestro país, los resultados de esos propósitos han cose­chado muchos reconocimien­tos en diversos sectores de la sociedad, tanto del espectro público como desde el ámbito privado.

A mediados de esta semana emprendió vuelo rumbo a México donde asumirá la representación del PNUD. Fueron días de emociones muy intensas las que vivió antes de partir; fue objeto de varios homenajes que reci­bió en agradecimiento por sus contribuciones al Para­guay donde ha dejado huellas muy profundas y un legado de gran valor, ganándose admiración por su liderazgo inspirador, talento, empa­tía y la energía positiva con la que siempre encaró todos sus desafíos. Admiradora de la mujer paraguaya, proyec­tos y mensajes de empode­ramiento calaron hondo y abrieron caminos hacia un mejor porvenir.

Siempre con una sonrisa luminosa, una elegancia única, culta, dinámica y, por sobre todo, afable, su presencia nunca pasó des­apercibida en las reuniones de cualquier índole. Aquíla charla de La Nación del Finde con la querida Sil­via Morimoto en su última semana en nuestro país.

-A pocos días de despedirme de Paraguay, me embarga una mezcla de emocio­nes profundas. Siento una enorme gratitud por todo lo vivido: la calidez de su gente, la riqueza de su cultura, y las experiencias que me marca­ron de manera única. Tam­bién me invade la nostalgia, porque sé que dejaré atrás lugares y personas que han llegado a significar mucho para mí. Al mismo tiempo, siento una alegría serena por haber tenido la oportu­nidad de conocer este país tan especial, y una espe­ranza por volver algún día. Despedirse nunca es fácil, pero me voy con el corazón lleno y la certeza de que Paraguay siempre tendrá un lugar en mi memoria y en mi historia. Me llevo la expre­sión en guaraní ¡Aháta aju!

-Mi misión en Paraguay duró seis años maravillosos, llenos de aprendizajes, desafíos y logros compartidos. Durante este tiempo tuve el privile­gio de acompañar y ser tes­tigo del progreso del país en distintos ámbitos, desde el fortalecimiento institucio­nal hasta avances en desarro­llo sostenible y gobernabili­dad democrática. Paraguay ha experimentado impor­tantes transformaciones, y me siento honrada de haber podido contribuir, desde elPNUD, a esos procesos junto a aliados comprometidos y un equipo excepcional.

-Ahora inicio una nueva etapa como Representante del PNUD en México, un país con una enorme diversidad, tanto en desafíos como en oportunidades. Asumo esta responsabilidad con entu­siasmo y humildad, cons­ciente del contexto complejo, pero también inspirada por el potencial de colaboración y cambio que ofrece. Llevo conmigo la experiencia para­guaya, el cariño de su gente y la convicción de que, traba­jando juntos, es posible avan­zar hacia un desarrollo más inclusivo y sostenible.

-Sin duda, lo que más voy a extrañar es a su gente. La cali­dez, la hospitalidad, la cerca­nía con la que me recibieron desde el primer día, son cosas que se quedan en el corazón. Paraguay tiene una forma muy especial de hacerte sentir en casa, aun estando lejos de tu país. Extrañaré las conversaciones cotidia­nas, el compromiso de quie­nes trabajan cada día por un país mejor, y esa resiliencia tan característica del pue­blo paraguayo. Me voy conun profundo cariño y una enorme gratitud por todo lo que me brindaron.

-Quisiera enmarcar mi res­puesta en que el trabajo y los aportes que tenemos el honor de realizar desde el PNUD son gracias a la confianza soste­nida de las contrapartes en nuestra labor, lo que nos per­mite acompañar proyectos y acciones. En mi tiempo en Paraguay me tocó acompa­ñar un momento muy sensi­ble para toda la población, la pandemia de covid-19. Con mucho compromiso apoya­mos en ese momento el rele­vante proceso de fortaleci­miento del sistema de salud, dotando de equipos biomé­dicos a 14 hospitales especia­lizados y cuatro institutos nacionales, contribuyendo a mejorar la calidad de la aten­ción.

Otro aporte que realizamos, central tanto para el PNUD como para la población para­guaya, es el acceso a la jus­ticia. Hemos apoyado a la Corte Suprema de Justicia en la construcción y mejoras de infraestructura de edifi­cios judiciales con enfoque de triple impacto, incluyendo la nueva sede del Poder Judi­cial en Ciudad del Este y el Palacio de Justicia de Saltos del Guairá.

En lo vinculado al medio ambiente, con el liderazgo del MADES y otros acto­res, impulsamos la elabora­ción del Plan Estratégico del Sistema Nacional de Áreas Silvestres Protegidas (SIN­ASIP) y la gestión de áreas ver­des urba­nas, apor­tando a la conser­vación de la biodiversidad, la promoción del ecoturismo y el disfrute equitativo de los espacios públicos. También en este lapso de tiempo nos ha dado mucha satisfacción el haber apoyado, en la región del Chaco, el acceso por primera vez a agua potable a 1.473 personas de cinco aldeas indígenas, mediante la ins­talación de plantas potabi­lizadoras de agua de lluvia.

-Paraguay tiene un gran potencial para avanzar hacia un desarrollo más inclusivo y sostenible, y para lograrlo, es fundamental poner el foco en algunos aspectos clave. En primer lugar, la inversión en capital humano: garan­tizar una educación de cali­dad, el acceso equitativo a la salud, y oportunidades rea­les para jóvenes y muje­res es esencial para construir un país más justo y competitivo.

También es crucial forta­lecer las instituciones y la gobernanza democrática, con una gestión pública más transparente, eficiente y cer­cana a la ciudadanía. La con­fianza en las instituciones es un motor fundamental del desarrollo. Otro eje clave es la diversificación de la eco­nomía y la transformación productiva, apostando por la innovación, el valor agregado y la sostenibilidad ambien­tal. Paraguay tiene recur­sos estratégicos y una posi­ción geográfica favorable, pero necesita aprovechar­los con una visión de largo plazo que integre criterios de justicia social y cuidado del medio ambiente. Y, por supuesto, el diálogo y los con­sensos amplios entre secto­res son indispensables. Solo con una mirada colectiva, participativa y orientada al bien común, Paraguay podrá avanzar de manera decidida hacia un desarrollo verda­deramente inclusivo y resi­liente.

-Me llevo una impresión pro­fundamente admirativa de la mujer paraguaya. Es resi­liente, trabajadora, solida­ria y con una enorme capa­cidad de liderazgo, muchas veces ejercido en silencio o en condiciones difíciles. A lo largo de estos años he visto cómo las mujeres sostienen a sus familias, comunidades y también cómo impul­san transformaciones en sus territorios: lideran pro­yectos sociales, emprenden con creatividad, defienden el ambiente, participan en espacios de decisión y pro­mueven cambios significa­tivos desde lo local hasta lo nacional.

Aun con muchos desafíos por delante, como las bre­chas persistentes, la violen­cia de género y los obstáculos estructurales, estoy conven­cida de que el protagonismo de las mujeres paraguayas es y seguirá siendo clave para el desarrollo sostenible e inclu­sivo del país.

-Mi paso por Paraguay fue un periodo profundamente enriquecedor, tanto a nivel profesional como personal. Si tuviera que resumir el legado que dejo, diría que está mar­cado por el compromiso con un desarrollo más inclusivo, sostenible y centrado en las personas. Uno de los logros que más valoro durante mi misión fue haber podido apoyar, desde el PNUD, el empoderamiento de las mujeres paraguayas en los ámbitos social, económico, político y ambiental. A tra­vés de diversos programas, proyectos y alianzas estra­tégicas, acompañamos pro­cesos que fortalecieron su autonomía, visibilizaron su aporte y promovieron su lide­razgo en todos los niveles de la sociedad.

También me enorgullece haber impulsado iniciativas que fortalecen la institucio­nalidad, la gobernanza demo­crática, la transparencia y la resiliencia climática, con una mirada territorial y una escucha activa a las necesida­des de las comunidades. Mi mayor satisfacción es saber que dejamos capacidades ins­taladas, alianzas sólidas y proyectos que seguirán gene­rando impacto más allá de mi gestión. Me voy con la convic­ción de que Paraguay tiene un futuro prometedor, y con la esperanza de haber con­tribuido, aunque sea en una pequeña parte, a ese camino.

Silvia Morimoto

Silvia Morimoto

Representante Residente del PNUD

La innovación pública plantea desafíos significativos y requiere el compromiso de todos los sectores. En ese contexto, desde el Laboratorio de Aceleración del PNUD, en conjunto con el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (CONACYT) y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), impulsamos el Programa Innovadores públicos, buscando contribuir a una gestión pública más eficiente y centrada en las personas.

Desde sus inicios en el 2022, esta iniciativa tiene el propósito de generar una red de profesionales del sector público capacitados en metodologías y herramientas de innovación, que puedan identificar desafíos, diseñar y prototipar soluciones orientadas a optimizar el funcionamiento institucional, mejorando la experiencia de las personas usuarias y evolucionando hacia la prestación de servicios de mayor calidad.

Los resultados logrados en el programa son bastante alentadores: 200 funcionarios públicos, de 30 diferentes instituciones, implementaron 17 proyectos piloto pensados para brindar mejores servicios a la ciudadanía.

Entre ellos, podemos citar dos soluciones ganadoras de ediciones anteriores, como el Registro Único del Trabajador (RUT), una plataforma digital que permite a trabajadores del sector privado cargar su historial laboral y acceder a información oficial vinculada a distintas instituciones públicas y Kuña Arandu, un repositorio que brinda información para la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

“Esto muestra otra realidad. Demuestra que hay calidad, que hay una innovación, algo que impacta, que logra nuevas cosas. Creo que eso es importante para la gente y para las instituciones”, Rubén González, funcionario del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.

El 22 de mayo de 2025 lanzamos la cuarta edición del programa, comprometiendo la participación de 40 servidores públicos, quienes participarán durante 8 semanas de espacios de capacitación y práctica con mentores expertos sobre metodologías y herramientas de innovación pública.

El estudio “Habilidades de Innovación en el Sector Público de Paraguay”, realizado en 2020 por la organización The GovLab, el BID y el Ministerio de Tecnologías de la Información y Comunicación (MITIC), mostró que los servidores públicos en Paraguay tienen un conocimiento parcial de las habilidades de innovación y que la implementación de estas es limitada.

En ese sentido, este programa busca generar capacidad instalada dentro de las instituciones, ofreciendo a servidores públicos la oportunidad de “aprender haciendo” herramientas y metodologías para el diseño y gestión de políticas públicas centradas en el usuario.

El programa Innovadores Públicos se considera un caso de éxito en la región y fue premiado durante la Semana Iberoamericana de la Innovación Pública, en el marco de la XXVIII Cumbre Iberoamericana realizada en República Dominicana.

Desde el PNUD, estamos convencidos de que el sector público tiene un gran potencial para innovar y seguir generando impactos significativos.

Para más información sobre el programa, contáctenos al +595 992 443 874 o visite nuestra web en www.undp.org/es/paraguay.

Con gran éxito se desarrolla en el Centro Nacional de Quemaduras y Cirugías Reconstructivas (Cenquer) la capacitación internacional MEEK 2025, que incluso resulta ser la primera en Latinoamérica.

Te puede interesar: Para fortalecer la producción avícola del Guairá entregan más de G. 700 millones en insumos

Expositores nacionales e internacionales son los encargados del curso y certificación de la “Técnica avanzada para la ampliación de injertos de piel en pacientes quemados”, que se extenderá hasta el 25 de julio.

Desde el Ministerio de Salud Pública recordaron que esta técnica fue introducida en Paraguay en el año 2020 por los doctores Saúl Zaputovich y Bruno Balmelli, tras certificarse en Ámsterdam a finales del año 2019.

“Esta certificación que se desarrolla en el Cenquer como sede es una oportunidad para seguir perfeccionando la atención a los pacientes, especialmente a los pediátricos”, indicaron.

La ministra María Teresa Barán destacó la relevancia del conocimiento de esta técnica para mejorar en la atención a los pacientes: “Lo que hoy están haciendo aquí, de poder contar con una técnica con la que podamos recuperar a los pacientes, no tiene precio. Que Paraguay sea una sede regional para la formación también creo que es muy importante y eso de alguna y otra manera creo que no es casualidad”, expresó

Para el director general del Cenquer, Dr. Saúl Zaputovich, “es una gran satisfacción poder hacer esta certificación del curso MEEK aquí, que es el primero en Latinoamérica y que Paraguay, en el Cenquer, sea sede de esto. Queremos que sea la sede permanente de la certificación en Sudamérica, así que agradecemos a Humeca que nos facilitaron para poder realizar este curso teórico práctico, donde nosotros en el año 2019 con el Dr. Balmelli hicimos el curso en Ámsterdam y trajimos la técnica, la desarrollamos y en verdad nos facilitó bastante la vida, sobre todo con los pacientes pediátricos. Realmente para nosotros, esta técnica fue una tabla de salvación”, destacó.

El Dr. Bruno Balmelli también agradeció la posibilidad de llevar adelante esta capacitación y certificación a nivel internacional y que beneficiará a muchos pacientes que acuden al Cenquer y comentó que profesionales extranjeros de Argentina, Colombia, México, Uruguay y Chile, además de los profesionales paraguayos, capacitan en este curso teórico y práctico que cuenta con certificación internacional.

“La técnica Meek es un procedimiento quirúrgico utilizado para cubrir heridas extensas por quemaduras, especialmente en casos donde hay una cantidad limitada de piel donante”, comentó.

“Se caracteriza por la expansión de pequeños injertos de piel (microinjertos) en un soporte, como una gasa, para cubrir áreas más grandes. Esta técnica permite una mayor expansión de la piel, requiere menos tejido donante y puede resultar en una mejor calidad de cicatrización en comparación con otras técnicas de injerto de piel”, explicó.

Leé también: Salud pública establece carga horaria de 12 horas semanales para los médicos

Ventajas de la técnica Meek:

• Mayor tasa de expansión: Permite cubrir áreas más grandes con una menor cantidad de tejido donante.
• Menos tejido donante necesario: Ideal para pacientes con quemaduras extensas y áreas donantes limitadas.
• Mejor calidad de cicatrización: Se ha demostrado que la técnica Meek puede resultar en cicatrices de mejor calidad en comparación con otras técnicas.
• Posible reducción de complicaciones: Al epitelizar más rápido, puede reducir el riesgo de infecciones y acortar el tiempo de hospitalización.
• Posibilidad de combinar con otras técnicas: Se puede utilizar en combinación con otras técnicas de injerto de piel para lograr una cobertura óptima.

• Por la Lic. Gabriela Cáceres Wood
• Persona con discapacidad física

Participar en esta capacita­ción sobre educación inclu­siva fue, para mí, mucho más que una formación profesio­nal: fue una vivencia profun­damente personal. Como per­sona con discapacidad física, atravesé toda mi etapa edu­cativa sin inclusión real. Me enfrenté a muchas barreras –físicas, sociales y emociona­les– que, aunque difíciles, no impidieron que siguiera ade­lante. Pero no todas las per­sonas con discapacidad tie­nen la misma oportunidad de “derrotar barreras”.

Esa historia me llevó a sen­tir con fuerza la necesidad de este curso, especialmente para las docentes. Es funda­mental que comprendan la realidad de sus alumnos, que se formen para acompañarlos con empatía y herramientas adecuadas.

El curso fue completo, enri­quecedor en todos los aspec­tos: teoría, práctica, reflexión y sensibilidad. Me ayudó no solo a reforzar mis conocimientos, sino también a sanar partes de mi historia, entendiendo cuánto se podría haber evi­tado si hubiera existido una educación verdaderamente inclusiva en mi infancia.

Viajar todos los viernes desde Concepción fue un esfuerzo grande, pero lo asumí con compromiso. Lamentable­mente, esta experiencia tam­bién evidenció lo mucho que falta en el interior del país. La inclusión sigue siendo una deuda pendiente en muchas comunidades.

Hoy me siento más preparada y, sobre todo, con la respon­sabilidad de ser voz, de com­partir mi experiencia y de seguir trabajando para que ninguna niña o niño tenga que enfrentar las barreras que yo enfrenté. Porque la educación inclusiva no puede esperar.