Cada año, la Asociación Americana de Diabetes organiza un encuentro científico en EEUU para más de 30 mil profesionales médicos de primera línea de todo el mundo. Especialistas locales asistentes a dicha actividad compartirán con sus colegas los últimos avances sobre este padecimiento crónico. Será mañana 21 de julio, en el Salón Josefina del Carmelitas Center.
“De la evidencia, siempre creciente, a su implementación en el contexto del paciente y el mundo real” es el enfoque principal del ADA Review 2018. El congreso va dirigido a médicos involucrados en el tratamiento de la diabetes que deseen conocer, sin costo, los últimos avances sobre el tema.
Así lo explica el Dr. Atilio Castillo, especialista en Medicina Interna y Diabetes, presidente de la Sociedad Paraguaya de Diabetología (SPD), y presidente de dicho congreso médico. “El evento en EE.UU aglutina a un gran número de profesionales involucrados en el tratamiento de la diabetes, en todo el mundo. Estos se encargan de redistribuir la información obtenida”, dice.
Destaca la importancia de recibir las últimas tendencias como factor influyente en el tratamiento de cada caso clínico. “La diabetes es una enfermedad que al momento del diagnóstico ya es crónica. Mientras antes se la trate, mejor, ya que su cura aún está muy lejos, aparentemente”, indica el titular de la SPD.
LA DIABETES EN CIFRAS
Según el Dr. Castillo el 9,7% de la población paraguaya padece de diabetes. El 5% de estos padece diabetes tipo I (niños), y el restante el tipo II (adultos). Por otra parte el especialista señaló que el 85% de los pacientes del tipo II padecen de obesidad al momento de la detección.
SOBRE LA DIABETES
Según el Informe Mundial sobre la Diabetes de la Organización Mundial de la Salud (2016) 2, 422 millones de personas en el mundo padecen esta enfermedad crónica. Esta cifra se ha incrementado debido a factores como el sedentarismo, la obesidad y la mala alimentación.
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El SNPP certificó a más de 7.100 personas en el primer trimestre de este año
El Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) en los últimos tres meses inscribió a un total de 54.003 personas en los distintos cursos que ofrece y otorgó más de 7.100 certificaciones. También otorgaron cerca de 500 certificaciones ocupacionales a trabajadores empíricos.
Según José Cogliolo, director general del SNPP, en el último trimestre dieron un salto muy importante en la institución y cada vez son más las personas capacitadas para lograr una salida laboral digna. Iniciaron 1.594 acciones formativas en el primer trimestre del 2024.
“En los primeros tres meses de este año tuvimos 361 cursos concluidos, con 54.003 inscripciones en los cursos que se vienen desarrollado, con un total de 7.158 certificaciones formativas otorgadas”, detalló en entrevista con La Nación/Nación Media.
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Certificación ocupacional
Afirmó que una de las innovaciones que incluyeron dentro del servicio fueron las certificaciones que facilitan certificado profesional a las personas que aprendieron en forma empírica las profesiones, ya sea en su lugar de trabajo, con otros profesionales, dentro de la familia u otro lugar.
“Está dirigida a las personas que tienen un oficio de forma empírica, un ejemplo, es que varias personas aprendieron electricidad domiciliaria de otros profesionales en sus trabajos o de familia y demostraron que tienen esa capacidad para realizar el trabajo. Entonces se les certifica a esas personas”, señaló.
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Cómo acceder a la certificación
Cogliolo agregó que en el primer trimestre lograron certificar a unos 500 profesionales en diversas áreas como electricidad, plomería, construcción, gastronomía, entre otros. “A nivel país hay un alto índice de personas que tienen un oficio y en muchos de los casos conocen más”, refirió.
Refirió que para acceder a la certificación las personas se pueden acercar a cualquier sede del SNPP y pasan por dos pruebas, la teórica y la práctica. Para más información pueden acceder a la web del SNPP. “Es una manera de dignificar a estas personas”, aseguró.
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Para inscripción
La institución tiene disponibles cerca de 700 cursos a nivel país y los más requeridos son los de informática, idiomas (inglés, chino mandarín, alemán, portugués y francés). Los cursos son lanzados a diario. “Todos los cursos son gratuitos, desde los 15 años en adelante sin limites de edad. También pueden participar los funcionarios públicos”, apuntó.
Las inscripciones para los distintos cursos se pueden hacer en formato presencial y virtual. “Hago un llamado a la ciudadanía para visitar la plataforma o redes sociales, donde a diario se lanzan los diversos tipos de cursos que tienen muy buena aceptación”, puntualizó.
DATOS CLAVE
- El informe de la Gerencia de Acción Formativa indica que se han iniciado 1.594 Acciones Formativas en el primer trimestre del año 2024 para responder a las necesidades de formación y capacitación de la población en general.
- De los 361 cursos iniciados en el primer trimestre ya han concluido, con un total de 7.158 certificaciones emitidas a 6.211 personas beneficiadas.
- Una importante cantidad de participantes se ha inscrito en más de un curso, aprovechando al máximo la oferta formativa disponible.
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“Día Mundial de la Obesidad”, patología que afecta la salud pública
El problema de la obesidad es una patología grave que afecta la salud pública en Paraguay, con altas tasas de sobrepeso y enfermedades asociadas como diabetes e hipertensión, explicó la jefa interina del Departamento de Endocrinología y Metabolismo de la Facultad de Ciencias Médicas de la UNA, Hospital de Clínicas, Dra. Ana Iris Ramírez. La profesional refirió que la obesidad es una patología con múltiples complicaciones y que, aunque la genética influye, los cambios en la alimentación y actividad física son claves para contrarrestarla.
Dijo que la obesidad tiene un impacto directo en lo que respecta a patologías metabólicas y endocrinológicas como la diabetes, la dislipidemia, la hipertensión arterial y esto conlleva a lo que se conoce como síndrome metabólico, aumentando el riesgo de enfermedades cardiovasculares como infarto del miocardio, accidente cerebrovascular y vasculopatías periféricas.
La causa principal de la obesidad sigue siendo mala alimentación y el sedentarismo. La profesional enfatizó que no se debe minimizar la obesidad, ni siquiera en los niños. Es importante controlar el peso y cuidar los hábitos alimenticios saludables desde la infancia.
“Existen causas secundarias de obesidad como el hipotiroidismo, enfermedad de Cushing, etc., pero son causas mucho más raras. Las más comunes son las causas prevenibles como la mala alimentación y la falta de actividad física, y eso se ve desde la infancia. También hay predisposición genética, por ejemplo, si los progenitores tienen obesidad hay mayor riesgo de padecerla, pero el componente ambiental, el factor externo, es más importante”, aseveró.
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A modo de prevención, la profesional destaca la importancia de un plan de alimentación saludable para bajar de peso, subrayando la necesidad de un enfoque multidisciplinario y personalizado, con apoyo médico, nutricional y psicológico, para lograr el éxito en la pérdida de peso.
Asimismo, advirtió que el plan de alimentación debe ser personalizado. “Cada persona tiene que tener un plan nutritivo diferente, porque a veces tendemos a copiar las dietas de las redes sociales como las famosas dietas Keto, ayuno intermitente, que no es lo mismo que hacer con el acompañamiento de un especialista en nutrición”.
La especialista en Endocrinología y Metabolismo instó a los pacientes a perseverar, buscar ayuda y mantener la predisposición para lograr el objetivo de pérdida de peso, lo cual influye en la autoestima y calidad de vida.
El departamento de Endocrinología y Metabolismo cuenta con una Unidad de Obesidad, a cargo de un equipo multidisciplinario conformado por endocrinólogos, nutriólogos, evaluación psicológica, psiquiátrica y evaluación quirúrgica para casos que requieran de cirugía bariátrica. El sistema de agendamiento es por derivación médica, del 1 al 10 de cada mes, de lunes a viernes de 08:00 a 11:00, de manera presencial en el 4° piso del bloque de Internados, o vía mensaje de WhatsApp al 0974-633.987. Con excepciones de pacientes embarazadas, pacientes renales, oncológicos y prequirúrgicos que se agendan de manera presencial de lunes a viernes durante todo el mes.
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Boundary spanners, ¿por qué los profesionales de vanguardia son claves para su negocio?
- Por Douglas Wegner
- Profesor titular de la Fundação Dom Cabral, Brasil
Es posible que el término boundary spanners te suene extraño, pero se refiere a profesionales de gran importancia para tu empresa. Los boundary spanners son los profesionales que están en la frontera de su empresa y hacen la conexión con los stakeholders externos: profesionales de compras y negociadores que tratan con proveedores, vendedores que están en contacto directo con los clientes, ingenieros que se conectan con socios para desarrollar nuevos productos, gerentes que tratan con competidores, universidades y organizaciones alrededor de su negocio. Es decir, conectan a personas que están en empresas colaboradoras.
No se debe subestimar la importancia de estos profesionales que permanecen en la frontera de la empresa.
Cada conexión con un stakeholder de la empresa es una oportunidad para colaborar y establecer o fortalecer una relación que puede ser relevante para el negocio. Un comprador, por ejemplo, no es solo alguien que realiza transacciones con un proveedor. Es alguien que tiene interacciones repetidas con ese proveedor y tiene acceso a conocimientos tácitos que pueden marcar la diferencia para mejorar los productos de su empresa, impulsar la innovación o fomentar una relación que genere beneficios para todos los involucrados.
Para que una empresa aproveche de manera efectiva el conocimiento disponible de sus socios y pueda desarrollar relaciones de colaboración con ellos, primero debe reconocer que hay vida inteligente fuera de sus fronteras. Esta afirmación puede parecer curiosa, pero todavía hay muchas empresas con una cultura cerrada que creen dominar todos los conocimientos relevantes. Por lo tanto, le recomiendo que evalúe críticamente la cultura de su empresa y analice si hay suficiente apertura para conectarse con socios externos y aprender de ellos. Esto depende del apoyo muy claro de la alta dirección y los líderes, quienes deben comunicar su intención de colaborar y aprender de los socios externos. Sin esto, difícilmente se creará esta cultura en la empresa.
TRES CARACTERÍSTICAS CLAVES PARA UN EXPANSOR DE LÍMITES
Estudios recientes sugieren que hoy en día todos los empleados son potenciales boundary spanners en las empresas. De alguna maneral, todos nos relacionamos con socios comerciales y podemos hacer que esas conexiones sean más relevantes. Sin embargo, prefiero pensar que algunos puestos en las empresas son más propensos a explorar conexiones externas y hacerlas más efectivas. Como mencioné anteriormente, hay profesionales que están a la vanguardia del mercado, en contacto directo con proveedores, clientes y socios. Tres características son fundamentales para los profesionales que ocupan puestos de boundary spanners:
(1) Tienen altas habilidades relacionales: las personas que se relacionan con los stakeholders y los socios necesitan altas habilidades de relación. Es decir, deben ser francos, disponibles, adaptables, amables, justos, proactivos y con sentido del humor. Estos son rasgos que ayudan a construir relaciones sólidas con personas de otras empresas, generan confianza y establecen una conexión que va más allá del contrato formal. Las personas con altas habilidades relacionales logran establecer lazos sociales y beneficiar a todas las partes.
(2) Son hábiles negociadores y solucionadores de conflictos: las relaciones con los socios requieren mucha negociación y, no pocas veces, la resolución de los conflictos que surgen cuando existen intereses divergentes. Los boundary spanners deben ser flexibles y adaptables. A diferencia de una relación comercial transaccional, una asociación o relación de colaboración tiene objetivos a largo plazo. Alguien orientado exclusivamente a resultados inmediatos puede no tener la sensibilidad necesaria para buscar soluciones de consenso con los socios y asegurar la continuidad de la colaboración.
(3) Son creativos y desarrollan conocimientos: los profesionales fronterizos necesitan hacer conexiones entre lo que observan y escuchan de sus socios y lo que sucede dentro de su empresa. En primer lugar, necesitan saber mucho sobre la empresa en sí, sus habilidades, fortalezas y debilidades, y luego conectar este conocimiento con el conocimiento y los recursos de los socios. Esto puede generar conexiones que difícilmente podrían ser pensadas por personas que no están en esta posición de puente.
DESARROLLA LA INTELIGENCIA RELACIONAL DE TUS EMPLEADOS
Ahora que hemos hablado sobre la idea de los boundary spanners y sus características fundamentales, los invito a analizar y desarrollar lo que llamo la inteligencia relacional de los profesionales que ocupan este rol en su empresa. Ciertamente, algunas habilidades ya forman parte del repertorio de los boundary spanners, pero otras pueden desarrollarse a través de talleres, cursos y tutorías. La Fundação Dom Cabral, a través de programas y capacitaciones personalizadas, se especializa en apoyar a medianas y grandes empresas para que desarrollen estas habilidades y obtengan mejores resultados.
No se debe subestimar la importancia de estos profesionales que permanecen en la frontera de la empresa. Cada conexión con un stakeholder de la empresa es una oportunidad para colaborar y establecer o fortalecer una relación que puede ser relevante para el negocio.
Estudios recientes sugieren que hoy en día todos los empleados son potenciales boundary spanners en las empresas. De alguna manera, todos nos relacionamos con socios comerciales y podemos hacer que esas conexiones sean más relevantes.
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Aplican tratamiento que evita amputación del pie diabético
Cirujanos de la Primera Cátedra de Clínica Quirúrgica (Sala X) de la Facultad de Ciencias Médicas de la Universidad Nacional de Asunción realizaron una técnica innovadora para tratar úlceras en el pie diabético, mediante la elaboración de un parche biológico tridimensional utilizando el propio tejido del paciente. Este procedimiento, que acelera la cicatrización y evita amputaciones, es novedoso a nivel mundial y es la primera vez que se lleva a cabo en el Hospital de Clínicas.
El beneficiado es un paciente de 60 años, hipertenso, diabético y con patología coronaria, cuyas comorbilidades y factores de riesgo fueron previamente compensados y puestos en condiciones para el procedimiento. Los pacientes diabéticos suelen desarrollar lesiones en sus pies, una de ellas es la úlcera, que básicamente es una cavidad que a veces tarda meses, incluso muchas veces años, para curarse. El procedimiento consiste primeramente en tomar una imagen fotográfica de la úlcera del pie del paciente. Esa información se carga a una computadora, luego se procede a aspirar la grasa del paciente, generalmente del abdomen, y ese tejido biológico extraído, rico en tejido graso, células, componentes de la sangre, células madre y tejidos de granulación que ayudan a la cicatrización de las heridas, se carga también en la computadora que en base al molde de la úlcera reproduce un parche biológico de la misma forma y tamaño.
“Es una estructura tridimensional que se vuelve a implantar en el orificio del pie del paciente, y eso acelera enormemente la cicatrización de sus lesiones y evita la amputación. Otro de los beneficios es que el paciente puede retornar rápidamente a su vida activa, a su vida productiva. Esto es lo más nuevo que la ciencia médica puede ofrecer a los pacientes con este tipo de lesiones, y ya contamos también en Paraguay con esta alternativa de tratamiento”, destacó el cirujano vascular, Prof. Dr. Ph. D. Jorge Flores.
PRIMERA VEZ EN CLÍNICAS
El especialista comentó que aunque el procedimiento ya fue realizado en otros centros médicos del país, en el Hospital Escuela de la FCM-UNA es la primera vez que se lleva a cabo, que aunque no cuenten con la máquina que hace la construcción tridimensional, este pudo ser realizado mediante el préstamo del equipo. La Primera Cátedra de Clínica Quirúrgica (Sala X) cuenta con cirujanos especialistas en varias ramas de la medicina, y para consultar se debe agendar un turno llamando al call center (021) 3399366/8 y (021) 3399371, de lunes a viernes de 7:00 a 17:00.