Funcionarios civiles no sindicalizados de la Policía Nacional exigen este lunes una equidad dentro del esquema de reajuste salarial que se consiguió dentro de la institución, bajo la denuncia de que supuestamente este aumento será distribuido mayoritariamente entre los miembros de sindicatos.
"Se consiguió un aumento presupuestario de G. 5.400 millones, que será distribuido entre 112 sindicalistas de la Policía Nacional. Tendrán cada uno un aumento del 67% de su sueldo, que representan G. 1.407.000", explicó esta mañana a la 970 AM Shirley Silva, representantes de los funcionarios afectados.
Añadió que los funcionarios no sindicalizados recibirán aumentos de entre G. 100 mil a G. 300 mil. "Ese presupuesto vino para todos no solo a nombre del sindicato, manipulan el presupuesto que corresponde a todo el funcionariado", objetó.
Denunció igualmente que los sindicalistas accedieron a su base de datos para realizar la distribución. "Esta mañana nos enteramos que hoy se cierra esta base, por eso exigimos llegar a un acuerdo con la institución y con los dirigentes, teniendo en cuenta un reajuste en función a la formación académica, antigüedad y responsabilidad en el cargo", apuntó.
Finalmente, recordó que los sindicalistas no pudieron explicar en ningún momento el método que utilizaron en la distribución salarial. "Estamos esperando la audiencia con el Comandante de la Policía Nacional, para llegar a una solución", concluyó.
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Barán: “No podemos comprometernos con algo que no vamos a poder cumplir porque no hay recursos”
La ministra de Salud, María Teresa Barán, se refirió a la pretensión de los médicos de un reajuste de G. 3.000.000 por vínculo para todos, independientemente de que sean recién recibidos o sean especializados.
“Ellos plantean pagar un piso de 8 millones de guaraníes por 12 horas trabajadas por vínculo. Lo que ellos plantean es que los médicos, tengan o no especialización, ganen todos como piso 8 millones de guaraníes”, explicó en el programa “Arriba Hoy” de canal GEN y Radio Universo 970AM/Nación Media.
En cambio, lo que plantea el Ministerio de Salud es trabajar en la carrera sanitaria y pagar por grado académico. Es decir, pagar mejor a un médico que tenga especialización, puntualizó la titular de la cartera sanitaria.
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Se hicieron cuatro reuniones tripartitas, desde junio hasta agosto, y no se llegó a un acuerdo, por lo que los médicos iniciaron hoy una huelga nacional. Ellos quieren ganar más con el argumento de que su salario está congelado desde hace 12 años.
Las reuniones fracasaron porque “nosotros siempre estuvimos abiertos a un diálogo, pero ellos se cerraron a una negociación”, indicó Barán. En ese sentido, lamentó la posición cerrada del sector, sobre todo, por ser imposible de cumplir con sus pretensiones.
“Lo que ellos piden afectará al presupuesto 120 a 150 millones de dólares, y nosotros no podemos comprometernos con algo que no vamos a poder cumplir porque no hay recursos”, aclaró.
El gremio planteó pasar de un aumento salarial de 5 millones a 8 millones, 3 millones de aumento, por vínculo a todos los médicos por contrato, independiente de la preparación que tengan. “Y pueden tener hasta 3 vínculos. Entonces, van a pasar 24 millones de guaraníes por 36 horas”, apuntó la secretaria de Estado.
Asimismo, destacó la regularización de la carga horaria por ley desde hace 3 años. “Por 5 millones que recibían por un contrato de 24 horas, hoy están recibiendo 5 millones por un contrato de 12 horas semanales y en esa condición tenemos 12 mil médicos contratados”, resaltó Barán.
Añadió que prácticamente el 66 % de los médicos tienen entre dos y tres contratos. Significa que por una carga horaria de 24 horas semanales tienen 10 millones de guaraníes o por una carga horaria de 36 horas semanales 15 millones de guaraníes. Son médicos no nombrados. Y aparte, hay 24 mil vinculaciones.
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Con un presupuesto mucho menor, Indert asegura que cuadruplicó la entrega de títulos
En el pasado, el presupuesto anual del Instituto Nacional de Desarrollo Rural y de la Tierra (Indert) superaba los G 500 mil millones, mientras que actualmente es de apenas un poco más de G 130 mil millones. Sin embargo, hoy día se están entregando un promedio de 4.000 títulos por año, cuando en el pasado solo lograban entregar un poco más de 900 documentos de propiedad.
Frente a un histórico déficit en materia de regularización de tierras y a un presupuesto que limita considerablemente su capacidad operativa, el titular del Indert, Francisco Ruiz Díaz, viene implementando una nueva estrategia, la Nueva Ruralidad, orientada a obtener mayores resultados con los recursos disponibles. Las acciones se enmarcan en las políticas establecidas por el gobierno del presidente Santiago Peña y el vicepresidente Pedro Alliana.
Ruiz Díaz explicó que la institución enfrenta actualmente una demanda social que supera ampliamente sus posibilidades presupuestarias. Sin embargo, sostuvo que esta situación no ha impedido avanzar en soluciones concretas, particularmente mediante la titulación masiva de tierras, la modernización de los procedimientos y la optimización de los recursos humanos y técnicos.
“Uno de los principales cambios impulsados es el reemplazo progresivo de un modelo basado en trámites individuales por una metodología de intervención integral de cada asentamiento y colonia: el Barrido Predial Masivo (BPM). A través de este método, el Indert puede relevar y procesar simultáneamente la situación de numerosos lotes, lo que permite acelerar los procesos de mensura, regularización y titulación. Esta modalidad permite aprovechar mejor los recursos disponibles y multiplicar el impacto de cada intervención institucional”, explicó.
Más títulos con mismos recursos
El titular del ente agrario señaló que el trabajo adquiere particular relevancia considerando las limitaciones presupuestarias al disponer actualmente recursos significativamente menores a los que administraba años atrás, mientras que la demanda de tierras y regularización continúa siendo elevada.
Ruiz Díaz indicó que, ante esta realidad, la institución apunta a una política de eficiencia y priorización, concentrando esfuerzos en procedimientos que permitan avanzar simultáneamente sobre grandes cantidades de expedientes y beneficiarios.
“La titulación masiva se convierte así en una herramienta para hacer más con menos, reduciendo tiempos y costos y evitando que cada familia tenga que afrontar por separado procesos técnicos y administrativos que pueden ser abordados de manera conjunta por el Estado”, acotó.
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Senado rinde homenaje a funcionarios fallecidos en tragedia de Pedrozo
Funcionarios y autoridades de la Cámara de Senadores rindieron un sentido homenaje a Fátima Silva y Marcelo Ávalos y a sus hijos Fátima Sabina y Fernando Jesús; la familia falleció en el trágico accidente ocurrido en la zona de Pedrozo, Yapacaraí, el pasado sábado.
En la sede legislativa se realizó un acto religioso del que participaron familiares y el hijo de la pareja, Fabián Ávalos Silva, quien agradeció el cariño y el homenaje tanto para sus padres como para sus hermanos. “Gracias por acudir a este día. En nombre de toda mi familia agradezco a cada uno de los que están acá para darle el último adiós a mi familia. Quiero que les recuerden con mucho amor, a mi papá saludándole a todo el mundo en la calle, en el súper, en la oficina; a mi mamá bromeándole a todo el mundo y a mi hermanita, yéndose oficina por oficina saludándoles a todos”, expresó Fabián Ávalos.
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El joven, quien no viajaba con sus padres el día del siniestro, quedó como el único integrante de la familia de 5 miembros; desde el Senado incluso propusieron que sea contratado y nombrado en la institución legislativa, de donde sus padres eran funcionarios.
“Con el corazón destrozado despedimos a nuestros queridos compañeros: Fátima Silva y Marcelo Ávalos y a sus amados hijos: Fátima Sabina y Fernando Jesús. Que Dios los reciba juntos en sus brazos y les conceda el descanso eterno. Su recuerdo permanecerá por siempre entre nosotros”, expresaron desde el Senado.
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Administración Central ejecutó G. 39,6 billones de su presupuesto a julio
La ejecución presupuestaria acumulada de la Administración Central alcanzó G. 39,6 billones al cierre de julio, equivalente al 47 % del presupuesto vigente de G. 84 billones, según el informe financiero del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF).
Del total ejecutado, el 65 % se concentró en Servicios Personales y Transferencias, que representaron el 36 % y 29 %, respectivamente.
En el primer rubro se incluyen principalmente las remuneraciones de docentes, personal de blanco y miembros de las Fuerzas Públicas. Las transferencias, por su parte, financiaron programas sociales, además de jubilaciones y pensiones de la Caja Fiscal.
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Con siete meses transcurridos del ejercicio fiscal, queda un saldo de G. 44,5 billones para los últimos cinco meses del año. El MEF señala que este margen permitirá intensificar la ejecución de programas y proyectos previstos para el cierre del ejercicio.
El Poder Ejecutivo concentró G. 37 billones, equivalentes al 94 % del gasto ejecutado por la Administración Central. Dentro de este monto, el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) tuvo la mayor participación, con 33 %, equivalente a G. 12 billones.
La ejecución del MEF estuvo vinculada principalmente al pago de jubilaciones y pensiones de la Caja Fiscal, transferencias a gobiernos subnacionales y el cumplimiento de compromisos de deuda pública.
Le siguieron el Ministerio de Educación y Ciencias (17 %), el Ministerio de Salud Pública (15 %), el Ministerio de Obras Públicas y Comunicaciones (10 %), el Ministerio de Desarrollo Social (8 %) y el Ministerio del Interior (7 %).
En cuanto a las fuentes de financiamiento, los Recursos del Tesoro Público aportaron G. 26 billones, equivalentes al 67% de lo ejecutado, destinados principalmente a programas sociales y de inversión pública.
Entre los programas financiados se destacan la Pensión Universal para Adultos Mayores, que recibió G. 1,8 billones, y Tekoporã Mbarete, con G. 323.000 millones, ambos administrados por el Ministerio de Desarrollo Social.