El Gobierno puso en marcha este miércoles en la ciudad de Yhú, departamento de Caaguazú, el producto financiero “Jepytaso Mujer”, una herramienta orientada a fortalecer la inclusión económica de las mujeres y dinamizar su participación en el aparato productivo.
La iniciativa, presentada con el respaldo del Crédito Agrícola de Habilitación (CAH), apunta a facilitar el acceso al crédito en condiciones preferenciales.
El programa está dirigido a mujeres que lideran o desarrollan actividades económicas, abarcando desde la agricultura familiar hasta emprendimientos rurales, profesionales independientes y mipymes.
El objetivo es inyectar recursos a sectores donde las mujeres ya generan valor, pero enfrentan barreras de financiamiento.
“Jepytaso Mujer” contempla una tasa de interés del 9 % anual sobre saldo, con condiciones ajustadas al flujo de ingresos de cada actividad. Además, incorpora garantías respaldadas por el Fondo de Garantía para la Mujer (Fogamu), lo que permite ampliar el acceso al crédito incluso para quienes no cuentan con respaldo patrimonial suficiente.
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En cuanto a los plazos, el esquema establece hasta 36 meses para capital operativo, incluyendo períodos de gracia, y hasta 120 meses para inversiones productivas, también con posibilidad de diferir pagos iniciales. Los fondos podrán destinarse a compra de insumos, maquinaria, capital de trabajo, ampliación de negocios o incorporación de tecnología.
El lanzamiento contó con la presencia de la Primera Dama Leticia Ocampos; la ministra de la Mujer, Alicia Pomata; la presidenta del CAH, Amanda León; y la titular de la Agencia Financiera de Desarrollo (AFD), Stella Guillén, además de autoridades locales.
Finalmente, destacaron que el instrumento no solo busca inclusión financiera, sino también impacto económico, al potenciar unidades productivas lideradas por mujeres en distintos puntos del país.
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OCDE y OIT destacan el fuerte impacto económico de los paraguayos en Argentina
Los inmigrantes generan cerca del 4,1 % del producto interno bruto argentino, según un estudio conjunto de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
El vecino país cuenta con un total de 2.349.816 extranjeros identificados, de los cuales un total de 721.735 son paraguayos radicados en ese país, lo que representa un 31 % del total de inmigrantes.
Esto implica que dentro de esta tasa demográfica hay trabajadores paraguayos que contribuyen activamente en el crecimiento de la economía argentina que el año pasado creció un 4,4 %, según los datos oficiales publicados por el Indec.
Este incremento marcó un rebote tras la caída del 1,3 % registrada en 2024, aunque se ubicó levemente por debajo de las metas iniciales del gobierno y del Fondo Monetario Internacional.
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Aunque no existe una medición oficial desagregada o un porcentaje único publicado por institutos estadísticos, la contribución de trabajadores paraguayos a la economía de Argentina es importante y representa menos de lo que el Estado de ese país destina a seguros o gastos sociales de ellos.
La presencia activa de los inmigrantes es clave en sectores productivos como la construcción, el servicio doméstico, la agricultura y el software.
Es importante destacar que las remesas enviadas por paraguayos desde Argentina crecieron con fuerza y se consolidaron como el segundo mayor origen de dinero para Paraguay, solo detrás de España
Al cierre de un año reciente, los envíos desde Argentina treparon a USD 281,7 millones, lo que representó un fuerte salto de casi el 130 % frente al periodo anterior.
Contribución fiscal
Diversos informes conjuntos de la OIT y la OCDE indican que los migrantes suelen tener una contribución fiscal neta positiva; es decir, aportan mediante impuestos indirectos y directos (como el IVA) acorde a su consumo y trabajo.
La contribución de los inmigrantes a la economía de Argentina (4,1 %) está prácticamente a la par de ese peso demográfico
Además, tienen una contribución fiscal neta positiva, es decir entre todos pagan más impuestos de los que le cuestan al Estado en servicios públicos.
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Shopping Day 2026 llega con 22 centros comerciales y tres días de promociones
La Cámara de Centros Comerciales del Paraguay (CCCPy) anuncia la realización del Shopping Day 2026, que se llevará a cabo los días viernes 28, sábado 29 y domingo 30 de agosto.
Turismo de compras. La propuesta cuenta con la participación de 22 centros comerciales adheridos de Asunción, Gran Asunción, Ciudad del Este, Coronel Oviedo, Pedro Juan Caballero y Encarnación.
El evento, ya consolidado en el calendario nacional, fue declarado de “Interés Turístico Nacional de Compras, Cultura y Experiencias” por la Secretaría Nacional de Turismo y convertirá a los shoppings participantes en epicentros de compras y entretenimiento, con descuentos y promociones especiales.
Entidades y beneficios. Uno de los principales atractivos de esta edición será la participación de 11 entidades bancarias y financieras, que ofrecerán beneficios exclusivos para sus clientes, incentivando el consumo en los diferentes rubros.
El lanzamiento oficial se realizó en el marco de la Conferencia de Prensa de Lanzamiento del Shopping Day, prevista para el lunes 24 de agosto, a las 18:00, en Distrito Perseverancia.
Una agenda que coincide con el rally. La realización del Shopping Day coincide con la llegada de turistas vinculada al desarrollo del Rally del Paraguay en el departamento de Itapúa, generando un contexto de mayor movimiento para los centros comerciales durante las fechas del evento.
La iniciativa busca así fortalecer el movimiento comercial en los locales adheridos, con ofertas especiales para consumidores y visitantes que estarán en el país durante este periodo.
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Boom del comercio electrónico en Paraguay: ¿cómo las compras crecen a la velocidad de un clic?
- Por Luis Noguera
El proceso de digitalización de la economía, que avanza con mayor fuerza en los últimos años, está impulsando los canales de comercialización de productos a través de vínculos en línea. La magnitud del negocio se multiplicó por nueve en los últimos cinco años y mantiene una clara tendencia hacia la expansión.
En el último Pay Meeting, evento organizado por la Cámara Paraguaya de Medios de Pago (CPMP), se dieron a conocer los datos del sector y, específicamente en un apartado, se revelaron los volúmenes de operaciones a través del canal digital, los cuales retratan el gran dinamismo del sector.
En cantidad de transacciones, se espera que para finales de este año se supere la barrera de los 40 millones, concretando un incremento de 9,1 veces respecto al 2022, es decir, solo cuatro años atrás.
En cuanto al volumen de dinero que está corriendo a través de la red, son casi G. 4 billones los proyectados para el cierre del ejercicio, es decir, unos USD 662 millones, al cambio actual. Uno de los datos llamativos al respecto consiste en que, en comparación con el 2025, se espera que en este ejercicio la expansión sea mayor en dinero transado (52 %), sobre las operaciones (42 %).
En cuanto a la utilización de la herramienta de pago, se puede observar claramente que es la tarjeta de crédito la que se impone, aunque con un importante incremento en la participación de la de débito. (ver las infografías anexas a esta nota)
Experiencia de compra
El comercio electrónico abre amplias oportunidades para las empresas que buscan operar a través de canales online, el cual hoy en día no conoce de barrera, incluso con la posibilidad de trascender las fronteras.
“Lo que estamos observando es que el consumidor paraguayo va evolucionando, entonces va buscando nuevas alternativas acompañadas del uso de tecnología, las cuales le ayudan a mejorar su experiencia de compra, entonces se vuelve un consumidor más exigente que espera encontrar online los mismos productos que encuentra en una tienda física”, valoró Amanda Rojas, country manager de Fenicio, empresa dedicada a proporcionar plataformas de ecommerce, en diálogo con La Nación/Nación Media.
Desafío para las empresas
Los medios de pago a nivel local comenzaron a experimentar un importante desarrollo en los últimos años, justamente desde 2022. Los años anteriores estuvieron marcados por las compras a distancia por la pandemia, lo que fue factor que apuntaló la experiencia. Ambos hechos conjugados evidentemente aportaron su cuota en la preferencia de las compras a través del clic.
Lo mencionado se puede ver claramente en los datos del incremento de plásticos a nivel local. De las 1,34 millones de tarjetas de crédito y prepagas de 2022, el total se elevó a 3,08 millones, en el proyectado para el cierre de este año. Con relación a las tarjetas de débito, el salto fue igualmente importante, de 2,91 millones, de 2022, a 8,31 millones para el 2026.
“El desafío más grande que tienen hoy las empresas es poder ofrecer la misma experiencia de la tienda física a sus clientes, pero de manera digital. Hoy en día, los paraguayos buscamos los productos en línea haciendo comparaciones; si estás interesado en un producto, investigás, entrás a los buscadores, a Google, o usás inteligencia artificial”, mencionó Rojas sobre el mercado local.
Ahí es donde comienza el desafío para las marcas, “entonces es sumamente importante que como marca uno esté presente en esos lugares, con sus canales digitales, para que cuando alguien está buscando un producto, te encuentre”, expresó.
Con relación a los datos que maneja, dijo que el negocio del comercio electrónico está creciendo a un ritmo de 23 % anual y en 2025 movió unos USD 2.000 millones. “Ocho de cada diez paraguayos que compran hoy en día lo hacen de tiendas locales; un dato interesantísimo”, destacó.
“A las empresas que todavía no venden online, mi consejo es que empiecen a ver qué es lo que sus clientes están buscando y dónde están buscando. También miren a la competencia, es muy importante entenderle al consumidor, a los clientes y saber qué están buscando para ofrecerles la plataforma correcta”, manifestó en su recomendación para las empresas que todavía no operan en la red.
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Somospar impulsa el liderazgo femenino con capacitación y mentorías
La quinta edición del programa impulsado por Cervepar, en alianza con Itaú, Coca-Cola Paresa y Equifax, ofrece formación, mentorías y acceso a redes para mujeres de Asunción y Ciudad del Este. La participación es gratuita y las postulaciones ya están abiertas.
Para una empresaria, profesional o emprendedora, crecer no depende solamente de tener una buena idea o experiencia. También requiere acceso a conocimiento, vínculos estratégicos, referentes y espacios donde puedan surgir nuevas oportunidades. En ese punto se presenta la quinta edición de Somospar, una iniciativa que busca convertir el desarrollo del liderazgo femenino en herramientas concretas para avanzar profesionalmente.
Impulsado por Cervepar, en alianza con Itaú, con Coca-Cola Paresa como co-organizador y Equifax como partner, el programa ya alcanzó a más de 5.000 mujeres y vuelve este año con propuestas gratuitas para mujeres mayores de edad de todo el país.
La convocatoria puede ser especialmente atractiva para quienes quieren fortalecer sus capacidades, ampliar su red profesional, ordenar sus objetivos de carrera o encontrar nuevas perspectivas para sus negocios.
Una red que puede convertirse en oportunidad
Uno de los principales componentes serán los Círculos de Liderazgo, espacios de formación que se desarrollarán en Asunción y Ciudad del Este. En la capital habrá 150 cupos y en Ciudad del Este, 80.
La propuesta contempla cuatro sesiones en formato híbrido, con apertura y cierre presencial en los hoteles Dazzler. Más que una capacitación tradicional, el formato busca generar intercambio entre mujeres con distintas experiencias y trayectorias.
Para una empresaria, ese entorno puede representar algo tan valioso como el contenido: conocer a otras mujeres, compartir desafíos, identificar puntos en común y construir vínculos que puedan continuar más allá del programa.
La edición anterior marcó además la llegada de Somospar a Ciudad del Este, experiencia que se repetirá este año.
Mentoría: acompañamiento para dar el siguiente paso. A los Círculos se suman las Mentorías, desarrolladas con el apoyo de JOBS. Hasta 100 mujeres podrán acceder durante dos meses a un proceso individual junto a una mentora.
Cada participante seleccionada será vinculada con una referente para trabajar sobre sus objetivos profesionales, intercambiar experiencias y desarrollar herramientas que le permitan avanzar.
Este componente puede resultar especialmente útil para quienes se encuentran frente a una decisión concreta: cómo potenciar su perfil, hacia dónde orientar su carrera, qué habilidades necesitan fortalecer o cómo prepararse para asumir mayores responsabilidades.
No se trata solamente de recibir consejos. La posibilidad de contar con alguien que ya atravesó determinados desafíos permite incorporar otra mirada sobre las propias decisiones. Claudia Bobadilla, gerente de Marketing y Sustentabilidad de Banco Itaú, resumió el propósito del programa: “Queremos que cada mujer pueda reconocer su potencial, desarrollar sus capacidades y asumir un rol cada vez más activo en los espacios donde se toman decisiones”.
Liderar también implica generar cambios. La propuesta de Somospar busca además llevar la conversación hacia las organizaciones. Leticia García, gerente de Responsabilidad Social y Empresarial de Cervepar, destacó que el objetivo es que el programa genere conversaciones y transformaciones dentro de las empresas.
“Este año damos un paso más al involucrar a quienes forman parte de la toma de decisiones, porque la equidad de género también requiere del compromiso activo de las empresas y de sus líderes”, afirmó.
Ese enfoque resulta relevante para las mujeres que ya ocupan posiciones de liderazgo. La oportunidad no está únicamente en mejorar individualmente, sino también en llevar nuevas herramientas a los equipos, impulsar cambios culturales y ampliar la participación femenina en los espacios donde se definen estrategias y negocios.
Protagonistas vuelve a encontrarse cara a cara. La quinta edición también recupera Protagonistas en formato presencial. Entre 30 y 40 mujeres líderes podrán participar de una experiencia exclusiva en la Fábrica de la Felicidad de Coca-Cola Paresa.
Así, Somospar propone distintas puertas de entrada según el momento profesional de cada participante: formación colectiva, acompañamiento individual y espacios de conexión entre mujeres líderes.
Las postulaciones para Mentorías estarán abiertas hasta el 9 de septiembre, mientras que para Círculos de Liderazgo se podrá postular hasta el 20 de septiembre. La participación es gratuita y los requisitos y formularios están disponibles en somospar.com.py.
Para una mujer que quiere crecer, liderar o llevar su negocio al siguiente nivel, la oportunidad puede estar no solo en lo que va a aprender, sino también en a quién va a conocer y qué puertas puede abrir esa nueva red.