El director del Instituto Nacional de Estadística (INE), Iván Ojeda, reveló la cantidad de trabajadores que se verán beneficiados con el nuevo reajuste del salario mínimo, que deberá entrar en vigencia el próximo mes de julio. A la par, mencionó que solo el 17 % del total de los asalariados lo percibe, por lo que hay un gran porcentaje de la población que ni siquiera lo alcanza.
A la espera de la próxima reunión de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos, que deberá analizar los datos del Banco Central del Paraguay sobre inflación para sugerir el monto del reajuste, se espera que el salario mínimo suba en casi G. 118.000, por lo que alcanzaría los G. 2.798.309. No obstante, este reajuste beneficiaría solo al 17 % de los asalariados, que son los que perciben el mínimo legal vigente.
“Según la última Encuesta Permanente de Hogares, que data del 2022, son en total 282.000 asalariados los que perciben el mínimo, de toda la categoría ocupacional que engloba a cerca de 1.657.000 personas aproximadamente, ya sean privados (1.160.000), del sector público (288.000) o pueden ser del servicio doméstico (206.000)”, detalló Ojeda a la 780 AM. En este sentido, el director del INE detalló que hay un gran porcentaje de la población que ni siquiera percibe el salario mínimo.
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Actualmente, el 41% de los asalariados del país ni siquiera percibe el salario mínimo: se trata de unas 604.000 personas, aproximadamente. Ojeda precisó en este contexto que el mercado laboral paraguayo tiene un alto grado de informalidad (63 %) o un gran número de trabajadores que no aporta al IPS o tampoco tiene RUC (registro único del contribuyente).
Además de los asalariados, que aglutinan a 1.657.000 personas de la fuerza laboral, la población ocupada asciende a 2.878.000, mientras que la económicamente activa alcanza a 3.100.000 personas, que ponen a disposición su mano de obra para la producción de bienes y servicios.
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Sector empresarial mantendría postura del reajuste del salario mínimo basado en el IPC
Continuando con el análisis del salario mínimo, en la segunda reunión de la Comisión Nacional de Salario Mínimo (Conasam) prosiguió el debate sobre el reajuste salarial, cuya propuesta final deberá ser presentada antes del próximo 15 de junio. Durante el encuentro, el sector empresarial reiteró su postura de mantener el ajuste en base al Índice de Precios al Consumidor (IPC).
El viceministro del Trabajo, César Segovia, mencionó que la recomendación será presentada este miércoles, en la próxima sesión de la comisión. “El miércoles 13 se realizó la segunda reunión, siguiendo con el cronograma de actividades. El sector empresarial tuvo algunas observaciones y debe presentar una contestación por escrito”, comentó en el programa Así son las cosas, emitido por el canal GEN/Nación Media.
A la par, se deberá presentar la propuesta al sector trabajador, la cual extraoficialmente apunta a respetar el esquema que se venía realizando en los últimos años. “Una presentación escrita técnica debería hacerlo este miércoles y el siguiente se debería hacer una presentación de la evolución del salario y sus incidencias”, mencionó Segovia.
A su vez, recordó que el sector trabajador presentó su propuesta de forma escrita y argumentó de forma técnica sobre el porqué se menciona la pérdida del 22 % en el poder adquisitivo, incluso con datos oficiales del Banco Central del Paraguay de 1989 al 2026.
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“Anteriormente, el reajuste se daba cada vez que se registraba un 10 % de inflación, pero desde el momento en el que se producía, transcurría otra vez un tiempo y hacía que cada año se pierda el poder adquisitivo”, explicó.
Asimismo, añadió que esta vez se remitirán todas las memorias y propuestas de los sectores si no hay consenso, y acotó que en los últimos tres años se emitieron decisiones por mayoría basadas en el IPC, pero este 2026 se decidió enviar todas las posiciones de no haber acuerdo.
“El ministerio está en la línea de ir por un consenso entre todos los sectores, pero si no lo logra, se va a respetar la presentación técnica y se remitirá la del sector empleador, trabajador y, eventualmente, la recomendación del ministerio si no se llega a un acuerdo”, aseguró.
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El 85 % de paraguayos utiliza internet y se consolida la masificación digital en el país
En Paraguay, el acceso y uso de internet continúa expandiéndose y ya alcanza a la gran mayoría de la población. De acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), en 2025 el 85 % de las personas de 10 años y más, utilizó internet, lo que confirma la consolidación de la conectividad digital como parte de la vida cotidiana en el país.
El informe revela además una leve diferencia por género. Las mujeres registran un mayor nivel de uso, con 86 %, mientras que en los hombres la cifra se ubica en 83 %. Esta brecha inversa refleja una creciente incorporación femenina al entorno digital, tanto para actividades sociales como educativas, laborales y de consumo.
El nivel de conectividad alcanzado posiciona a Paraguay en una etapa de alta inserción digital, en la que el acceso a internet deja de ser un factor restrictivo y pasa a convertirse en una herramienta transversal para la comunicación, el trabajo, la educación y el acceso a servicios.
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El incremento del uso de internet está asociado principalmente a la expansión de los teléfonos inteligentes, la mejora en la cobertura de redes móviles y la mayor disponibilidad de servicios digitales.
En la práctica, esto permitió que el acceso a internet ya no dependa exclusivamente de computadoras o conexiones fijas, sino que esté disponible de forma constante a través de dispositivos móviles.
Este cambio transformó hábitos cotidianos: desde la forma de informarse y comunicarse, hasta el consumo de bienes y servicios. El comercio electrónico, las aplicaciones de mensajería, las redes sociales y las plataformas de pagos digitales forman parte cada vez más habitual de la vida de los paraguayos.
Economía digital
El alto nivel de uso de internet tiene efectos directos sobre la economía. Por un lado, amplía las oportunidades de acceso a información, educación y empleo, especialmente en sectores donde la conectividad permite reducir barreras geográficas.
Por otro lado, impulsa la transformación del mercado laboral y del consumo, favoreciendo el crecimiento de actividades vinculadas a la economía digital, el marketing online, el comercio electrónico y los servicios tecnológicos.
Sin embargo, especialistas señalan que el desafío ya no se centra únicamente en el acceso, sino en la calidad del uso de internet. Es decir, en qué medida la población utiliza la conectividad para actividades productivas, educativas o de generación de ingresos, más allá del entretenimiento.
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En Paraguay, madres sostienen el empleo pero enfrentan brechas salariales y de cuidado
El director del Instituto Nacional de Estadística (INE), Iván Ojeda, analizó la situación de las madres paraguayas en el mercado laboral y advirtió que detrás de las cifras persisten profundas desigualdades vinculadas al empleo, los empleo, la educación y la estructura de los hogares.
Según explicó, actualmente unas 876.000 madres se encuentran ocupadas en Paraguay. De ese total, alrededor de 292.000 trabajan por cuenta propia, 224.000 son empleadas del sector privado, 127.000 se desempeñan en el sector público, 141.000 realizan trabajo doméstico remunerado, 60.000 desarrollan actividades familiares no remuneradas y unas 32.000 son empleadoras.
Ojeda destacó en C9N además que el 36 % de los hogares paraguayos tiene a una mujer madre como jefa de hogar, lo que evidencia el rol central que cumplen en el sostenimiento económico de miles de familias en el país.
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Brechas laborales
El titular del INE señaló que las mujeres continúan enfrentando importantes desigualdades en el acceso al empleo y en los niveles de ingresos. Indicó que, en promedio, una mujer ocupada percibe alrededor de G. 2,8 millones mensuales, mientras que los hombres alcanzan cerca de G. 3,8 millones.
Explicó que gran parte de esta diferencia se relaciona con la carga de las tareas de cuidado y del hogar, que recaen mayoritariamente sobre las mujeres y limitan su participación plena en el mercado laboral.
“No es que las mujeres no trabajen, sino que destinan muchas más horas a tareas no remuneradas, como el cuidado de niños, enfermos y responsabilidades domésticas”, sostuvo.
Asimismo, reconoció que muchas madres enfrentan situaciones de discriminación laboral y, en algunos casos, deben ocultar que tienen hijos pequeños para acceder a determinados empleos, una problemática que, según afirmó, no es exclusiva de Paraguay, sino que se replica en la región y en el mundo.
Cambios demográficos
Ojeda explicó que Paraguay atraviesa una transición demográfica marcada por la urbanización, la reducción de la fecundidad y la transformación de los hogares.
Actualmente, el 70 % de la población vive en zonas urbanas, mientras que solo el 30 % permanece en áreas rurales. Además, señaló que apenas el 44 % de los hogares corresponde al modelo tradicional integrado por padre, madre e hijos.
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Paraguay avanza sin contratiempos rumbo al club de potencias mundiales
- Por Juan Marcelo Pereira
- juan.pereira@nacionmedia.com
El director del Instituto Nacional de Estadísticas (INE), Iván Ojeda, destacó que el Paraguay avanza positivamente en las acciones para su incorporación como miembro pleno a la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE). Detalló que nuestro país apunta a posicionarse como un actor confiable en el escenario internacional.
“Integrar la OCDE para Paraguay significaría estar en el club exclusivo de 38 países en el planeta. La mayoría de ellos son potencias mundiales, y obviamente también si Paraguay alcanza esos estándares va a demostrar que es un país serio, que es un país confiable, que es un país transparente, con una democracia sólida, con atractivos para las inversiones“, dijo el alto funcionario en una entrevista con el diario La Nación/Nación Media.
La organización internacional promueve políticas públicas orientadas al desarrollo sostenible y la transparencia institucional. Aborda temas clave como educación, salud, financiamiento, protección social, medio ambiente, leyes laborales y gobernanza.
“Ser miembro pleno también nos posicionará en el mapa mundial como un país atractivo para la inversión global. Todo esto fortalecerá mucho el nivel social y económico del Paraguay. Estar en este club ejecutivo va a llevar a otro nivel a nuestro país“, indicó.
Rectoría y coordinación
“Yo creo que estamos avanzando sin contratiempo. Cada institución del Estado tiene sus propias tareas. Nosotros ejerceremos la rectoría y la coordinación de acuerdo al alcance de la ley 6670/2020, trabajando coordinadamente con la Presidencia, el Ministerio de Economía y Finanzas y la Cancillería", comentó.
Ojeda agregó que no existe una fecha exacta definida para el ingreso pleno de Paraguay a la OCDE, ya que este es un proceso técnico y político que suele tomar varios años. Sin embargo, Paraguay ya trabaja bajo un Programa País que incluye estudios y evaluaciones de sus políticas públicas para alinearlas con los estándares internacionales que requiere la organización.
“El 2 de julio del año 2024, el consejo de la OCDE decidió invitar al Paraguay a participar en un programa nacional de conformidad a los términos y condiciones establecidos en el marco para el establecimiento de un programa país, el cual consiste en una serie de pasos que se tienen que hacer a través de evaluaciones y seguimiento para que un país pueda integrar la organización”, describió.
El director manifestó que “hay países como Colombia y Costa Rica, a quienes le llevó entre cuatro y cinco años mientras que Perú hace doce años que se está postulando. Acá hay una serie de elementos que se evalúan como la seguridad jurídica, la calidad de la democracia, la seguridad social, el acceso a la información la coordinación institucional, entre otros puntos“.
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Consultor internacional
Las afirmaciones de Ojeda surgen en el marco de las reuniones que impulsa su institución con dependencias estatales para articular acciones en el ámbito técnico estadístico. Los encuentros fueron concretaron con autoridades del Ministerio de Economía (MEF), Ministerio de Salud (MSPyBS), Ministerio de Educación (MEC), Ministerio de Desarrollo Social (MDS), Ministerio de Agricultura y Ganadería (MAG), Ministerio del Ambiente (Mades), Ministerio del Trabajo (Mtess), Dirección Nacional de Ingresos Tributarios (DNIT) y el Banco Central del Paraguay (BCP).
Para dichas reuniones desarrolladas en abril pasado, el ente estadístico contó con la asesoría del economista y estadístico uruguayo Pascual Gerstenfeld, consultor senior de PARIS21, la alianza internacional creada en 1999 por la OCDE, ONU (Organización de Naciones Unidas), FMI (Fondo Monetario Internacional), Banco Mundial y la Comisión Europea. Este experto fue director de la División de Estadística de la Cepal (Comisión Económica para América Latina y el Caribe), vinculada a la ONU, y de sus oficinas en Argentina y Uruguay. Además, fue cofundador y excoordinador del Panorama Social de América Latina, publicación socioeconómica insignia institucional anual de la ONU-Cepal.