El flamante presidente del Instituto de Previsión Social (IPS), el doctor Isaías Fretes, desarrolla este jueves su primera reunión de trabajo con los gerentes de la previsional, acompañado por el ministro Juan José Galeano, asesor de la Presidencia de la República en Asuntos Sociales y Económicos. El médico de destacada trayectoria fue designado ayer por el mandatario Santiago Peña en reemplazo de Jorge Brítez.

Transparencia, humanización y disciplina marcan la hoja de ruta de Fretes, según anticipó en la conferencia de prensa realizada este miércoles pasado en Mburuvicha Roga, donde se presentó como un hombre hijo de campesina, además de ser médico, con formación militar y docente. Comentó que aceptar la propuesta implicó señalarle al Ejecutivo que se trata de una confrontación con su formación militar, ya que un militar debe cumplir siempre lo encomendado.

El cirujano especializado en coloproctología explicó que muchos de los males que existen en el ámbito médico de la previsional es por falta de una docencia. Por ello, como primer objetivo para tratar la situación del IPS hará un diagnóstico en un plazo de un mes, “porque no se puede tratar una enfermedad sin diagnóstico” y que para ello recorrerá la red del instituto en todo el país.

Por otra parte, solicitó a los consejeros, hasta el último director del IPS a poner a disposición sus cargos, para devolver la esperanza a la gente y no quedar “en la misma gente de siempre” señaló. Finalmente, señaló que ante los pedidos políticos que puedan existir, “que todo lo que este dentro de la ley, será bienvenido”.

“Sabemos que falta mucho por hacer, por eso estamos avanzando con decisiones estructurales”, expresó el mandatario con respecto al cambio en la previsional.

El doctor Isaías Ricardo Fretes fue designado el día de ayer como el nuevo presi­dente del Instituto de Pre­visión Social (IPS) por el mandatario Santiago Peña, en reemplazo del doctor Jorge Brítez.

Este cambio se produce des­pués de la reunión de este último con el presidente de la República en Mburuvicha Róga, ocasión en que se ofi­cializó la presentación de su renuncia.

Peña compartió en redes sociales: “Damos un paso firme para fortalecer al IPS. He designado como pre­sidente al Prof. Dr. Isaías Ricardo Fretes, un médico con una vida dedicada a for­mar, servir y transformar la salud en Paraguay. Su expe­riencia y compromiso serán fundamentales para ordenar, mejorar y humanizar la ins­titución. Porque sabemos que falta mucho por hacer, por eso estamos avanzando con deci­siones estructurales”.

Fretes es médico cirujano, especialista en coloproc­tología y contraalmirante médico retirado, habiendo ocupado el cargo de director general de la Sanidad de las Fuerzas Armadas de la Repú­blica del Paraguay.

Miembro de más de 22 socie­dades científicas en distintas partes del mundo, también destaca como docente de la primera cátedra de cirugía de la Facultad de Medicina de la Universidad Nacional de Asunción. Obtuvo su espe­cialidad en coloproctología en el Hospital de Clínicas de la Universidad de San Pablo (Brasil) y el Hospital Sainte Marguerite de Marsella, en Francia.

Es magíster en salud pública, administración hospitalaria y gestión sanitaria. En diciembre de 2012 recibió la máxima con­decoración de la Armada Para­guaya, la medalla Teniente Fariña, como así también otras condecoraciones.

Su extensa trayectoria incluye la jefatura del Depar­tamento de Coloproctolo­gía de la primera cátedra de Cirugía de la Facultad de Medicina de la UNA; egre­sado de la Universidad Nacio­nal de Asunción, con el título de Doctor en Medicina y Cirugía en el año 1983, espe­cializado en Cirugía General en el Hospital de Clínicas.

Tras asumir el cargo en sustitución de Jorge Brítez, Fretes instó a consejeros y directores a poner sus cargos a disposición.

En sus primeras declaraciones tras asumir el cargo, Fretes no solo trazó una hoja de ruta administrativa, sino que envió un mensaje político y ético car­gado de urgencia: “Se necesitan cambios”, sentenció, dejando claro que su gestión no será de continuidad, sino de interven­ción activa frente a las deficien­cias estructurales que aquejan a la previsional.

Tras asumir el cargo en sus­titución de Jorge Brítez, Fre­tes instó a los funcionarios de alto nivel a poner sus cargos a disposición, abarcando desde consejeros hasta directores, con lo que busca renovar la institución. La llegada de Fre­tes se produce en un contexto de alta sensibilidad social, donde la falta de insumos, las largas esperas para cirugías y la soste­nibilidad del fondo de jubilacio­nes dominan el debate público. Ante este escenario, el nuevo titular apeló a una retórica de servicio que busca reconstruir la confianza con el asegurado. Al ser consultado sobre las razones que lo llevaron a aceptar un cargo tan complejo, el médico fue tajante: “Primó mi patrio­tismo y decidí tomar este desa­fío”. Esta declaración posiciona su liderazgo desde una perspec­tiva de deber cívico, intentando blindar la institución de las pre­siones tradicionales. Pilares de gestión y reordenamiento El Dr. Fretes identifica el sanea­miento administrativo como la piedra angular para mejorar la atención médica. Su enfoque sugiere una revisión de los pro­cesos internos que han ralenti­zado la respuesta del IPS en los últimos años. Para el nuevo pre­sidente, la eficiencia no es una opción técnica, sino una obli­gación moral ante los miles de trabajadores que sostienen el sistema.

El compromiso de Fretes no es solo administrar la crisis, sino proyectar una reforma que garantice que los servicios básicos —especialmente en las áreas más sensibles como oncología y traumatología— dejen de ser un foco de con­flicto constante. La mención al patriotismo como motor de su gestión sugiere que se bus­cará un manejo transparente de los recursos, un reclamo his­tórico de las centrales obreras y los gremios empresariales que integran el Consejo de Admi­nistración.

Con este cambio de mando, el Gobierno busca refrescar la ima­gen de la institución más impor­tante de seguridad social del país. Sin embargo, el Dr. Fretes es consciente de que el tiempo de gracia será breve. Su éxito dependerá de qué tan rápido logre transformar ese “patrio­tismo” en soluciones concretas que el ciudadano pueda percibir en las farmacias y salas de espera del Hospital Central y las clínicas periféricas.

El nuevo presidente del Consejo de Administración del Instituto de Previsión Social (IPS), doctor Isaías Ricardo Fretes, aseguró que su gestión se destacará por la transparencia, humanización y disciplina.

Tras asumir el cargo, el reconocido coloproctólogo habló con la prensa en la residencia presidencial Mburuvicha Róga, ocasión en que aprovechó además para pedir a todos los consejeros y a las demás autoridades de la previsional que pongan sus cargos a disposición.

El nuevo titular del instituto anunció que hará un recorrido por todo el país para interiorizarse de la situación del IPS. Calculó que esa inspección le llevará un mes y luego hará un “diagnóstico”.

“Si no hay un diagnóstico, cómo vamos a tratar la enfermedad. Y como estoy habituado para eso, porque me entrenaron para eso. Entonces, eso es lo que voy a hacer”, puntualizó.

El doctor Fretes comentó que le pidió al presidente de la República, Santiago Peña “libertad de maniobra”. “Qué quiere decir eso, para que yo pueda hacer los cambios que considere pertinente”, indicó.

“Traigo conmigo transparencia, humanización y disciplina, que me ha servido en la vida. Yo creo que con la ayuda de los técnicos en el área económica –que no es mi fuerte- podremos cambiar el rumbo de la institución”, afirmó.

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El médico dijo que cuando se dé cuenta de que “el rumbo está bien encaminado”, podrá retornar a la tranquilidad de su hogar a continuar con sus quehaceres habituales.

“En mi vida ahora empieza el momento patriótico, porque económicamente no me conviene mucho”, dijo al mismo tiempo de expresar en guaraní que no sabe robar, al recordar que ya se desempeñó con honestidad como director de la Sanidad de las Fuerzas Armadas.

A su vez, el jefe de Gabinete de la Presidencia de la República, Javier Giménez, habló del amplio curriculum del doctor Fretes, mencionando entre otros aspectos que se desempeña como docente de la Universidad Nacional de Asunción y además, es autor de numerosos trabajos científicos nacionales e internacionales.

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El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS), informó que empleadores y trabajadores de micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes) ya pueden incorporarse al sistema de seguridad social del Instituto de Previsión Social (IPS), tras la reglamentación de la Ley N.º 7444/2025.

La medida apunta a ampliar la cobertura previsional en uno de los sectores más dinámicos de la economía paraguaya, facilitando el acceso a beneficios como atención médica, jubilación y protección ante riesgos laborales.

Con la implementación del nuevo régimen, tanto propietarios como trabajadores podrán acceder a prestaciones que incluyen enfermedades comunes, accidentes de trabajo, maternidad, invalidez, vejez y pensión por fallecimiento. Este esquema busca equiparar gradualmente las condiciones del sector formal con aquellas mipymes que históricamente operaron fuera del sistema previsional.

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El régimen establece condiciones diferenciadas para facilitar la incorporación. En el caso de microempresas, los aportes se calcularán sobre una base equivalente al 80 % del salario mínimo legal vigente durante un periodo de hasta tres años, lo que reduce la carga inicial y permite una transición progresiva hacia la formalización.

Desde el Ministerio de Trabajo señalaron que el proceso estará acompañado por mecanismos de control y validación, a través del Registro Obrero Patronal y otras herramientas tecnológicas. El objetivo es garantizar el cumplimiento de la normativa y evitar distorsiones en el mercado laboral.

Además, el Gobierno trabaja en la habilitación de plataformas digitales que facilitarán la inscripción de las empresas al sistema, reduciendo barreras burocráticas y promoviendo una mayor adhesión.

La inclusión de las mipymes en el sistema previsional representa un paso clave para fortalecer la formalización del empleo, mejorar la protección social y aumentar la competitividad del sector.

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