Desde el Ministerio de Hacienda aseguraron que las medidas impulsadas en los últimos años les permitió recomponer el gasto público, por ende, la raíz del déficit fiscal, que en el año 2012 se vio explicado por el aumento salarial aprobado en el Congreso Nacional.
Mientras que en los últimos ejercicios obedeció a recursos destinados a los rubros de inversión física (del 9,5% hace 4 años atrás pasó a 13,2%) y programas sociales (12,2% en el mencionado período se destinaron 13,3%).
Un déficit que estaba explicado por un aumento del gasto salarial, hoy tenemos un gasto explicado exclusivamente por inversiones en obras de infraestructura y por un crecimiento del gasto social, que entendemos es el rol que debe tener la política fiscal", expresó el ministro de Hacienda, Santiago Peña.
Desde el fisco tienen previsto cerrar el año 2016 con un descalce del 1,5% del PIB.
En el mismo sentido agregó que en medio de un desacelerado contexto regional en los últimos años, el rol de la política fiscal se convirtió en un seguro para sectores más vulnerables. "Esto ha permitido a Paraguay sostener tasas de crecimiento mayores a lo que hemos visto en la región", enfatizó el secretario de la cartera económica.
COMPOSICIÓN
Conforme al informe de la Situación Financiera de la Administración Central presentado por Hacienda, en el año 2012 la remuneración a los empleados en términos nominales, es decir, incluyendo la inflación, creció 30,2% con relación al 2011, mientras que en el 2013, el nivel se ubicó en 12,4%; en el 2014, los recursos que fueron destinados para el pago de salarios fueron de 5,1% más; en tanto que en el 2015 se canalizaron 9,5% y al cierre del mes de agosto, el fisco registra un crecimiento de 0,7%.
Desde Hacienda precisaron que la relación de los ingresos tributarios destinados para el pago del rubro de servicios personales en los años 2012, 2013 y 2014 eran de 76,1%, 82,4% y 72,9%, respectivamente. Mientras que en el 2015 y 2016, se ubicaron en 75,3% y 70,5%.
"El gasto total crece en 2,8% acumulado, muy por debajo de los años anteriores y esto se explica fundamentalmente por el casi nulo crecimiento del gasto salarial de 0,7% que no tiene precedente en los últimos años. Entonces, podemos ver que la proporción de salario disminuye. Esto es Administración Central, 48% en 2012 al 42,6% en el presente año", explicó en su momento el director de política macro-fiscal, Humberto Colmán.